工作內(nèi)容:
1、 負(fù)責(zé)雅舍、酒店人力資源工作的招聘、培訓(xùn),根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦,統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,實(shí)施招聘計(jì)劃;
2、 負(fù)責(zé)辦理員工入職手續(xù),負(fù)責(zé)人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂;
3、 建立并及時(shí)更新員工檔案,做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等);
4、對雅舍、酒店的合同進(jìn)行審核并辦理合同會(huì)簽流程,會(huì)簽完畢交集團(tuán)前臺(tái);(注:負(fù)責(zé)聯(lián)系乙方銜接合同內(nèi)容并完善合同簽訂事宜)
5、每月15號(hào)左右完成雅舍、酒店員工社保申報(bào),提交至財(cái)務(wù)處;
6、負(fù)責(zé)雅舍、酒店考勤統(tǒng)計(jì)和匯總,提交至財(cái)務(wù)處;
7、每月月初統(tǒng)計(jì)各部門申購物品,完成網(wǎng)上采購事宜;
8、雅舍、酒店每月最少各發(fā)布4篇公眾號(hào)軟文;
9、做好各部門員工的監(jiān)督管理工作,嚴(yán)格按照《員工手冊》執(zhí)行;
10、其他突發(fā)事件處理和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2.熟悉人事六大模塊具體操作,并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
3.擅長員工績效考核與薪資結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
4.工作認(rèn)真,吃苦耐勞,善于溝通,具有團(tuán)隊(duì)精神及良好的職業(yè)道德水平。
工作時(shí)間和待遇可以面試咨詢,月休4天
面試地點(diǎn):遂寧市明月路785號(hào)君豪建設(shè)集團(tuán)有限公司
有意向者可直接投遞簡歷,謝謝!