www.bhdu.cn-夜肉伦伦影院无码 ,国产精品www夜色视频,3d动漫精品啪啪一区二区免费,久久婷婷综合缴情亚洲狠狠

人力行政專員（負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系、員工關(guān)系、行政工作）

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司社保、公積金、用工流程相關(guān)手續(xù)辦理工作（包括但不限于增減手續(xù)辦理，年度基數(shù)申報(bào)、社保稽核、調(diào)轉(zhuǎn)、月度社保公積金數(shù)據(jù)提報(bào)、資金請(qǐng)款流程辦理等）。

2、負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)福利政策辦理對(duì)接及資料提報(bào)工作。

3、負(fù)責(zé)各個(gè)公司殘疾人籌劃工作，以及殘疾人認(rèn)定流程及殘疾人補(bǔ)貼申領(lǐng)工作。

4、負(fù)責(zé)各公司人員社保、公積金手續(xù)辦理流程對(duì)接跟進(jìn)。

5、負(fù)責(zé)各公司政策了解、政策福利對(duì)接申領(lǐng)等工作。

6、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)問(wèn)題答疑工作。

7、負(fù)責(zé)各公司考勤管理及不定期考勤抽查工作。

8、負(fù)責(zé)意外險(xiǎn)賬戶管理，根據(jù)人員異動(dòng)情況進(jìn)行增減員操作。

9、負(fù)責(zé)新員工入職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同簽訂以及相關(guān)信息帳號(hào)開(kāi)通等。

10、負(fù)責(zé)員工檔案建立與更新。

11、負(fù)責(zé)員工入職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正考核、離職流程協(xié)調(diào)、辦理、跟進(jìn)工作，以及月度人員異動(dòng)薪資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)制作。

12、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)正懇談、離職懇談工作。

13、負(fù)責(zé)各公司用工風(fēng)險(xiǎn)管控、預(yù)防、仲裁處理工作。

14、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)新聞稿件編撰、排版、推送，完成后發(fā)起審核流程，文章內(nèi)容涉及的相關(guān)人員審核完畢后再行推送。

15、負(fù)責(zé)員工關(guān)系工作：1) 公司自有企業(yè)文化建設(shè)、宣傳工作；2) 策劃、組織各公司員工活動(dòng)；3) 員工日常福利方案擬定、執(zhí)行等；4) 公司員工關(guān)系維護(hù)、改善、問(wèn)題跟蹤解決、生病員工慰問(wèn)等工作；5）負(fù)責(zé)離職員工跟蹤、回訪等管理工作，建立并管理離職員工檔案。

16、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

崗位要求：

1、年齡：25-38歲，性別不限；

2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)人力優(yōu)先考慮；

3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、公文寫(xiě)作能力、學(xué)習(xí)能力。