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01、負責編制、修訂本部門規(guī)章制度，并組織實施；

02、負責部門流程的擬定、落地和落地實施；

03、負責公司行政方面的涉外工作，建立良好的公共關系；協(xié)助處理公司對外接待工作；

04、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作；

05、負責企業(yè)文化的建設，協(xié)助組織公司內部各項定期和不定期集體活動；

06、協(xié)助領導處理外部行政事務；

07、負責公司食堂、宿舍、辦公環(huán)境、安全、衛(wèi)生的管理；

08、負責公司區(qū)域內各類維修、保養(yǎng)、安裝、裝修等工作；

09、負責打印公司工作報告、總結、規(guī)劃、計劃、決議、通告等，協(xié)助領導審核、校對以公司名義簽發(fā)的公文稿及領導交辦的各種文字擬稿工作；

10、負責公司大事記和有關資料的采集整理工作；

11、負責監(jiān)督核實各類辦公用品倉庫保管，每月清點，年終盤存統(tǒng)計，做到入庫有驗收、出庫有手續(xù)，保證賬實相符；

12、負責辦公室的環(huán)境衛(wèi)生工作及公司整體衛(wèi)生環(huán)境監(jiān)督工作；

13、負責下班時對整個辦公區(qū)的巡視，查看門窗、水機電源、電腦電源等、關閉情況；

14、負責公司所有車輛的檔案建立、更新、違章查詢及處理等相關事宜；

15、遵照執(zhí)行公司制定的行政提體系落實；

16、負責公司所有證照的年檢、年審工作；

17、負責對接政府窗口及各項臨時檢查工作。