崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的市場開發(fā)、推廣以及銷售服務(wù)工作,建立及維護(hù)新老客戶,保持良好的客戶關(guān)系;
2、積極參與公司的市場營銷活動,如展會、行業(yè)論壇等,積極配合市場部門做好新產(chǎn)品的推廣;
3、制定每周、每月工作計(jì)劃,努力實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),并及時(shí)做好相應(yīng)工作總結(jié),以便改善下一階段工作;
4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,跟進(jìn)對賬、結(jié)款、賬期,及時(shí)催收賬款;
5、密切關(guān)注客戶的經(jīng)營狀況和市場風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)采取有效的防范措施,為公司決策提供專業(yè)意見。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,自動化、機(jī)電一體化、計(jì)算機(jī)、測控等相關(guān)專業(yè);
2、有3-5年工控行業(yè)銷售及技術(shù)工作經(jīng)歷,熟悉當(dāng)?shù)刈詣踊袌觯煜すI(yè)控制類產(chǎn)品,有自動化儀器儀表、閥門、PLC、DCS、SIS銷售或項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熱愛銷售工作,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,為人正直守信,能夠適應(yīng)經(jīng)常性短期出差,有較強(qiáng)的抗壓能力。
相關(guān)福利:
1、工資構(gòu)成:基本工資+出差補(bǔ)貼+項(xiàng)目提成;
2、六險(xiǎn)一金、節(jié)日禮金、免費(fèi)中餐和晚餐、帶薪培訓(xùn)、高溫補(bǔ)貼、年度體檢、健身房、工會福利、下午茶等;
3、針對優(yōu)秀員工及骨干公司可提供免息購房貸款;
4、為激勵人才落戶,應(yīng)屆生及高層次人才可享受余杭區(qū)各類人才補(bǔ)貼,如:就業(yè)補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼、購房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼等。
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