雇員點評標(biāo)簽
職位描述
職位描述：
1. 銷售項目管理：
- 輔助銷售總監(jiān)組織制定并監(jiān)控銷售業(yè)績目標(biāo)
- 制定線索和機(jī)會點管理規(guī)則
- 組織制定行業(yè)銷售策略及銷售打法
- 制定重大項目管理制度
- 監(jiān)控重大項目進(jìn)度
- 組織重大項目評審
- 組織競爭信息分析
- 制定回款目標(biāo)
2. 客戶關(guān)系管理：
- 制定客戶拓展目標(biāo)和策略
- 制定客戶信息及分類策略
- 制定客戶滿意度管理策略
3. 體系建設(shè)：招投標(biāo)相關(guān)制度流程制定及優(yōu)化，把控及制定LTC、系統(tǒng)銷售打發(fā)、重大項目管理相關(guān)落地方案及實施，組織賦能體系建設(shè)；
4. 招投標(biāo)管理：競品卡標(biāo)項及合同管理；
5. 部門管理：制定并實施部門工作規(guī)劃及總結(jié)、優(yōu)化部門工作流程與制度、人員培養(yǎng)與考核及部門費用預(yù)算管理。
職位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 至少5年以上銷售和銷售管理工作經(jīng)驗、有軌道交通行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 具備良好的分析和解決問題的能力，能夠快速應(yīng)對市場變化和客戶需求；
4. 對銷售行業(yè)和市場動態(tài)有深入的了解，能夠把握市場趨勢并協(xié)助制定相應(yīng)的銷售策略；
5. 具備良好的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力；
6. 具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承擔(dān)壓力和挑戰(zhàn)。
工作地點
河南省鄭州市中原區(qū)紅杉路與雪梅街交叉口東北方向40米左右鄭州捷安高科股份有限公司
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高女士/HR
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捷安高科鄭州捷安高科股份有限公司成立于2002年，是一家基于VR/AR技術(shù)，專注于虛擬仿真領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)，通過持續(xù)的研發(fā)投入和積累，已形成多項核心技術(shù)和擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的JanVR虛擬仿真引擎平臺，2017年被交通運輸部認(rèn)定為“國家級軌道交通行業(yè)研發(fā)中心”，業(yè)務(wù)主要涉及軌道交通、船舶和應(yīng)急安全等領(lǐng)域。公司于2020年7月3日，在深圳股票交易所成功上市，目前已處于行業(yè)領(lǐng)跑者的位置，未來將致力于成為國際領(lǐng)先的系統(tǒng)虛擬仿真培訓(xùn)解決方案服務(wù)商。2010年：與中國中車成為戰(zhàn)略合作單位2012年：取得鄭州市企業(yè)技術(shù)中心及鄭州市虛擬仿真工程技術(shù)研究中心2014年：通過國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證2015年：舉辦全國職業(yè)院校“捷安杯”城市軌道車輛與控制技能競賽全資子公司北京捷安申謀軍工科技有限公司成立2016-2020年：2016年、2018年、2019年、2020年協(xié)辦四屆“捷安杯”城市軌道交通國家級一類賽事，并榮獲“大賽特殊貢獻(xiàn)獎”2017年：成功申報“城市軌道交通運營管理技術(shù)及裝備交通運輸行業(yè)研發(fā)中心”亮相2017世界交通運輸大會2018年：榮獲中國技術(shù)市場協(xié)會“金橋獎”2019年：“走出去”共建中泰高鐵魯班學(xué)院2020年：在深交所創(chuàng)業(yè)板成功上市“姜大源教育名家工作室”落戶捷安高科聯(lián)合中國中車成功申報第46屆世界技能大賽軌道車輛技術(shù)項目支持第一屆全國技能大賽軌道車輛技術(shù)賽項2021年：成為世界技能組織全球行業(yè)合作伙伴公司官網(wǎng)：https://www.jantech.cn/
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