崗位職責(zé):
1. 通過(guò)系統(tǒng)電話外呼、短信等方式對(duì)招商銀行零售信貸產(chǎn)品提供還款提醒服務(wù)。
2.在線識(shí)別客戶風(fēng)險(xiǎn)、解答客戶疑問(wèn)、提供風(fēng)險(xiǎn)解決方案,做好貸后管理服務(wù)工作。
招聘要求:大專及以上學(xué)歷,28周歲以下,具備良好的溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識(shí),信用記錄良好,無(wú)嚴(yán)重逾期和過(guò)高負(fù)債(除車(chē)貸,房貸),身份信息未進(jìn)行工商注冊(cè)。
薪資福利:年綜合收入10-13萬(wàn)
1、工資:綜合月薪7000-12000元,(綜合定薪:6000-6500元)。
2、五險(xiǎn)一金:社保深圳1檔(全深圳各大醫(yī)院均可直接使用,公積金工資24%比例,公司12%,個(gè)人12%;
3、年終獎(jiǎng)根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn),約1-2個(gè)月的工資不等;
4、過(guò)節(jié)費(fèi)600-1200,行慶1200,開(kāi)門(mén)紅3600,另外經(jīng)常發(fā)購(gòu)物卡和福利券;
5、福利食堂、免費(fèi)班車(chē)、免費(fèi)定制行服;年度旅游、團(tuán)建活動(dòng)、年度體檢,團(tuán)體商業(yè)險(xiǎn)等;
6、法定節(jié)假日正常休。
晉升機(jī)制:
【晉升通道】一線員工→中后臺(tái)員工→管理層→輸送分行
1、拓寬員工職業(yè)發(fā)展通道,實(shí)現(xiàn)員工在專業(yè)及管理方向的提升;
2、轉(zhuǎn)正后員工即具備進(jìn)入員工序列評(píng)定的資格,序列晉級(jí)與工作表現(xiàn)直接掛鉤;
3、每年開(kāi)展管理骨干公開(kāi)競(jìng)聘,培養(yǎng)管理型人才。
上班時(shí)間:周一至周五,上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,周末雙休