崗位職責(zé) /
1、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)技能培訓(xùn);
2、 負(fù)責(zé)客戶(hù)技術(shù)服務(wù)與動(dòng)保產(chǎn)品推廣;
3、 負(fù)責(zé)養(yǎng)殖模式、養(yǎng)殖方案、養(yǎng)殖技術(shù)的總結(jié)提煉;
4、 負(fù)責(zé)大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與培育及示范戶(hù)的建設(shè)。
崗位要求 /
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,水產(chǎn)養(yǎng)殖、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、 3年以上終端客戶(hù)技術(shù)服務(wù)與動(dòng)保推廣經(jīng)驗(yàn)。
工作區(qū)域 /
面向全國(guó)市場(chǎng)區(qū)域招聘,核心市場(chǎng)片區(qū)為:武漢、浙江、泰州、淮安、江門(mén)、廣西、湛江、福建等,以上區(qū)域可安排。
待遇及發(fā)展/
提供極具行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(工資+提成,年薪可達(dá)20-35萬(wàn)不等),有機(jī)會(huì)享有股權(quán)/分紅,成為澳華事業(yè)合伙人,1-2年晉升大區(qū)經(jīng)理,3-4年晉升為總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理。
【選擇澳華——澳保的5大理由】
1、無(wú)限廣闊的發(fā)展空間:1-2年成長(zhǎng)為經(jīng)理、3-5年成長(zhǎng)為總經(jīng)理助理、總監(jiān),發(fā)展空間廣闊。如有意向,可直接推薦至澳華海外市場(chǎng),機(jī)遇無(wú)限,大有可為!
2、專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)體系(愛(ài)員工就要讓他變得更專(zhuān)業(yè)):澳華商學(xué)院系統(tǒng)教學(xué)、動(dòng)保專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師一對(duì)一輔導(dǎo)、水產(chǎn)養(yǎng)殖基地實(shí)戰(zhàn)提升、澳保專(zhuān)題培訓(xùn)回爐再造、行業(yè)高端會(huì)議跨界提升。
3、最具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利體系:
薪資:面議。
① 入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,并購(gòu)買(mǎi)補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)。
②生日會(huì)、節(jié)假日福利及消暑飲品。
另有【碩士專(zhuān)享福利】
租房補(bǔ)貼:1000元/月,每半年發(fā)放一次
購(gòu)房補(bǔ)貼:一次性補(bǔ)貼15萬(wàn)元
生活補(bǔ)貼:500元/月,每半年發(fā)放一次
4、正青春、高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì):管理層平均年齡33歲,碩士占比60%以上,團(tuán)隊(duì)充滿(mǎn)無(wú)限活力,氛圍和諧融洽
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