(一)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)休閑零食系統(tǒng)(渠道)培育及發(fā)展,負(fù)責(zé)零食系統(tǒng)總指標(biāo)達(dá)成,客戶分月目標(biāo)制定及業(yè)績分配、分解。
2、追蹤經(jīng)銷商/零食系統(tǒng)按公司的訂貨規(guī)范提交訂單,跟蹤實(shí)際到貨情況并不斷提高實(shí)際到貨率。推動(dòng)客戶業(yè)績提升,確保客戶的良性發(fā)展。
3、負(fù)責(zé)制定零食系統(tǒng)(渠道)營銷方案和營銷策略,包括營銷活動(dòng)、開發(fā)助銷工具、開發(fā)買贈(zèng)禮品、終端線下推廣物料策劃等工作。
4、承接公司市場品牌建設(shè)方案,并負(fù)責(zé)方案在零食系統(tǒng)(渠道)的有效落地,支撐公司市場品牌建設(shè),提高公司品牌在零食系統(tǒng)(渠道)的影響力。
(二)任職要求
1、年齡40歲及以下,本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,其他條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、專業(yè)要求。
2、3年以上休閑食品行業(yè)零食系統(tǒng)銷售客戶管理經(jīng)驗(yàn),具備銷售和產(chǎn)品市場規(guī)劃能力、客戶開發(fā)和管理能力。
3、熟悉零食系統(tǒng)銷售渠道,具有較強(qiáng)的客戶開拓和管理能力。有零食系統(tǒng)客戶資源優(yōu)先考慮。
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