1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方針,制定目標策略及行動計劃方案,并分解、貫徹執(zhí)行。
2、完善倉配管理體系和倉配資源規(guī)化,倉庫賬實相符,品項管理。推動庫存控制及倉儲現(xiàn)場標準化管理、安全管理。
3、負責產(chǎn)銷計劃管控、訂單發(fā)運業(yè)務管理(包括訂單處理、派車、客訴受理等)及合規(guī)性管理,提升客戶滿意度。
4、負責協(xié)調物流和倉儲活動,確保產(chǎn)品的及時交付給客戶裝卸管理、倉儲租賃、物料調撥等第三方管理工作。
5、負責組織效率提升、成本精進工作,并追蹤改善實施。
要求:
(1)學歷年齡:統(tǒng)招本科
(2)關鍵能力:精益管理能力、計劃管理能力、產(chǎn)銷協(xié)同能力、資源規(guī)劃與配置能力、現(xiàn)場管理能力、團隊管理能力
(3)關鍵歷練:有5年以上食品制造業(yè)及食品相關頭部企業(yè)背景,有大型企業(yè)倉配和計劃管理經(jīng)驗,熟悉供應鏈行業(yè)營運模式,有冷庫運營倉儲管理經(jīng)驗。管理過50人以上的基層團隊,擅長人效管理及團隊氛圍打造。有降本增效業(yè)績及案例。