「濰坊奎文區(qū) PEMFC電堆結(jié)構(gòu)設(shè)計崗(J11730)招聘」

登錄/注冊我要招人

400-885-9898

更新于 6月21日

APP

舉報

PEMFC電堆結(jié)構(gòu)設(shè)計崗(J11730)

1.2萬-2.4萬

濰坊奎文區(qū)
3-5年
本科
全職
招1人

雇員點評標(biāo)簽

工作環(huán)境好
同事很nice
團隊執(zhí)行強
氛圍活躍
實力大公司
交通便利
人際關(guān)系好
能學(xué)到東西

職位描述

電氣設(shè)備

崗位職責(zé):

1、根據(jù)發(fā)動機對于電堆的尺寸空間、封裝形式、質(zhì)量及其他特殊需求，開展電堆構(gòu)型、結(jié)構(gòu)件、密封設(shè)計及機械開發(fā)工作，包括總體架構(gòu)、封裝、各結(jié)構(gòu)件設(shè)計及開發(fā)、失效分析等，滿足產(chǎn)品的功能、強度、防水防塵需求

2、參與電堆生產(chǎn)工藝轉(zhuǎn)化，解決電堆生產(chǎn)中遇到的問題

3、參與產(chǎn)品性能測試及優(yōu)化

4、參與新產(chǎn)品的開發(fā)，擔(dān)當(dāng)電堆技術(shù)專家的角色

任職要求:

車輛、機械設(shè)計、能源與動力工程、力學(xué)等相關(guān)專業(yè)；1.具備燃料電池電堆或極板設(shè)計開發(fā)工作經(jīng)驗及產(chǎn)業(yè)化制造經(jīng)驗；

2.熟悉電堆裝配及封裝工藝技術(shù)；

3.了解燃料電池電堆極板產(chǎn)品開發(fā)、優(yōu)化、分析方法；

4.熟悉燃料電池電堆開發(fā)流程、質(zhì)量管理體系與規(guī)范；

5.3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。；1、能夠熟練使用CAD/Pro-e等繪圖工具；熟練使用Fluent/CFX等仿真軟件；熟練掌握材料分析測試方法；具備良好的數(shù)據(jù)分析、報告整理能力；

2.英語四級或同等水平及以上，具備一定的聽說讀寫能力；

3.責(zé)任心強，具有良好的團隊合作能力和獨立解決問題能力。

工作地點

山東省濰坊市奎文區(qū)奎文高新區(qū)福壽東街197號

完善一份簡歷
616萬+企業(yè)在線搜索，780萬+海量職位精準(zhǔn)推薦

相似職位

堿性電解槽結(jié)構(gòu)設(shè)計7千-9千
濰坊 - 昌樂
北京中電豐業(yè)技術(shù)開發(fā)有限公司
儲能鈑金產(chǎn)品技術(shù)工程師8千-1.6萬
濰坊 - 青州
山東春旭電氣有限公司
輪胎結(jié)構(gòu)工程師（半鋼）1.5萬-2.5萬
濰坊 - 青州
雄鷹輪胎集團有限公司
結(jié)構(gòu)研發(fā)崗15萬-25萬
濰坊 - 寒亭
歌爾股份
機械結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師（工業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計）8千-1.2萬
濰坊 - 奎文
山東匯科電氣技術(shù)有限公司
機械結(jié)構(gòu)工程師1.1萬-1.7萬
濰坊 - 坊子
山東德瑞礦山機械有限公司

查看更多相似職位

職位發(fā)布者

韓女士/經(jīng)理

立即溝通

濰柴動力股份有限公司

濰柴創(chuàng)建于1946年，全球擁有員工9萬人，2019年收入超過2600億元，名列中國企業(yè)500強第83位，中國制造業(yè)500強第23位，中國機械工業(yè)百強企業(yè)第2位。濰柴是一家跨領(lǐng)域、跨行業(yè)經(jīng)營的國際化公司，在全球擁有動力系統(tǒng)、汽車業(yè)務(wù)、工程機械、智能物流、海洋交通裝備、后市場服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊，分子公司遍及歐洲、北美、亞洲等地區(qū)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷110多個國家和地區(qū)。旗下?lián)碛袨H柴動力、濰柴重機、亞星客車、德國凱傲等海內(nèi)外7家上市公司、9支股票。濰柴高度重視科技創(chuàng)新，擁有內(nèi)燃機可靠性國家重點實驗室、國家商用汽車動力系統(tǒng)總成工程技術(shù)研究中心、國家商用汽車及工程機械新能源動力系統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟、國家專業(yè)化眾創(chuàng)空間等國家級研發(fā)平臺，設(shè)有“院士工作站”“博士后工作站”等研究基地，建有國家智能制造示范基地。在中國濰坊、上海、西安、重慶、揚州等地建立研發(fā)中心，并在全球多地設(shè)立前沿技術(shù)創(chuàng)新中心，搭建起了全球協(xié)同研發(fā)平臺，確保企業(yè)技術(shù)水平始終緊跟世界前沿。2018年，公司憑借“WOS質(zhì)量管理模式”獲得“中國質(zhì)量獎”；濰柴動力“重型商用車動力總成關(guān)鍵技術(shù)及應(yīng)用項目”榮獲國家科技進步一等獎。人力資源是第一資源，人才工程是濰柴的第一工程。公司堅持“五湖四海、海納百川，人盡其才、才盡其用”的人才理念，面向海外、社會和高等院校招賢納士，從人才規(guī)劃、崗位晉升、績效激勵等方面建立了完備的人力資源管理體系，營造了獨具濰柴特色的創(chuàng)新生態(tài)。濰柴以“綠色動力、國際濰柴”為使命，以客戶滿意為宗旨，形成了獨具特色的企業(yè)文化。濰柴的戰(zhàn)略目標(biāo)是：2025年傳統(tǒng)業(yè)務(wù)要穩(wěn)居世界一流水平，2030年新能源業(yè)務(wù)要引領(lǐng)全球行業(yè)發(fā)展；2025年前實現(xiàn)收入1000億美元，2030年前實現(xiàn)收入1萬億人民幣；各主業(yè)核心業(yè)務(wù)進入全球前三，穩(wěn)居世界500強前150位，打造受人尊敬的智能化工業(yè)裝備跨國集團。

公司主頁