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任職要求：

微波、應(yīng)用電子相關(guān)專業(yè)，有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)，3年以上EMI設(shè)計(jì)或EMC整改服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通能力。

崗位職責(zé)：

1、配合主任（副主任）設(shè)計(jì)師，制定產(chǎn)品研發(fā)、改進(jìn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；
2、承擔(dān)指定產(chǎn)品的研發(fā)及其技術(shù)文件的編制和工藝文件的審查，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的處理；
3、在主任（副主任）設(shè)計(jì)師指導(dǎo)下，承擔(dān)新成果、新技術(shù)、新材料的推廣應(yīng)用工作；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查技術(shù)規(guī)范在生產(chǎn)過(guò)程中的執(zhí)行，承擔(dān)批量產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程的技術(shù)指導(dǎo)工作；
5、參與工藝評(píng)審和新產(chǎn)品鑒定、定型工作，參與制定工時(shí)定額和材料定額；
6、參與技術(shù)創(chuàng)新管理、技術(shù)預(yù)研和工藝預(yù)研、工藝攻關(guān)工作；
7、積極指導(dǎo)、培養(yǎng)見習(xí)設(shè)計(jì)人員的實(shí)際動(dòng)手能力和產(chǎn)品研發(fā)能力，協(xié)助搞好可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊(duì)建設(shè)；
8、履行本崗位應(yīng)承擔(dān)的安全、質(zhì)量、保密及其它基礎(chǔ)管理規(guī)定的職責(zé)。
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。