職位描述
大客戶（KA）
崗位職責
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與落實：組織研究落實公司重要客戶營銷規(guī)劃，根據(jù)實際情況對集團公司發(fā)展進行分析，提出調整建議和方案，以促進戰(zhàn)略規(guī)劃的持續(xù)優(yōu)化和實現(xiàn)。
2、業(yè)務監(jiān)督與賦能：輔導公司業(yè)務部門與下屬企業(yè)業(yè)務執(zhí)行，溝通解決業(yè)務拓展及客戶開發(fā)難題。
3、客戶關系維護：負責大客戶關系維護，制定并執(zhí)行客戶調查計劃、訪問工作。撰寫客戶調查分析報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
4、上級領導交辦的其他工作。
任職要求
1、深耕人力資源行業(yè)5年或以上，具備國有企業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、本科或以上學歷，管理學、經(jīng)濟學等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、具備出色的領導力、溝通能力和團隊協(xié)作能力，能夠帶領團隊高效地完成工作任務。
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和突出的商務處理能力，性格外向邏輯清晰，熟悉機關商務談判相關的內容；熟悉企業(yè)管理、資源配置和客戶關系維護等方面的知識。
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與落實：組織研究落實公司重要客戶營銷規(guī)劃，根據(jù)實際情況對集團公司發(fā)展進行分析，提出調整建議和方案，以促進戰(zhàn)略規(guī)劃的持續(xù)優(yōu)化和實現(xiàn)。
2、業(yè)務監(jiān)督與賦能：輔導公司業(yè)務部門與下屬企業(yè)業(yè)務執(zhí)行，溝通解決業(yè)務拓展及客戶開發(fā)難題。
3、客戶關系維護：負責大客戶關系維護，制定并執(zhí)行客戶調查計劃、訪問工作。撰寫客戶調查分析報告，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。
4、上級領導交辦的其他工作。
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1、深耕人力資源行業(yè)5年或以上，具備國有企業(yè)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、本科或以上學歷，管理學、經(jīng)濟學等相關專業(yè)優(yōu)先。
3、具備出色的領導力、溝通能力和團隊協(xié)作能力，能夠帶領團隊高效地完成工作任務。
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和突出的商務處理能力，性格外向邏輯清晰，熟悉機關商務談判相關的內容；熟悉企業(yè)管理、資源配置和客戶關系維護等方面的知識。
工作地點
廣東省廣州市番禺區(qū)金山谷創(chuàng)意十街5號A33棟
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網(wǎng)才科技(廣州)集團股份有限公司廣州人才集團測評中心（以下簡稱測評中心）成立于1995年，以廣州人才集團控股子公司-廣州市南方人力資源評價中心有限公司為運營主體，下轄9家成員公司，覆蓋廣州、北京、成都、江蘇揚州、內蒙古呼和浩特、浙江臺州、新疆烏魯木齊等地，是國家級高新技術企業(yè)、廣東省科技型中小企業(yè)、廣東省博士工作站、廣州市博士后創(chuàng)新實踐基地、廣州市企業(yè)研發(fā)機構，廣州市創(chuàng)新人力資源服務機構，是國內最具實力的人力資源服務機構之一。測評中心專注于提供包括招聘考試、智慧檔案、人才測評、管理咨詢、信息化建設、人才獵頭、人才大數(shù)據(jù)、人才征信體系建設等多項服務，業(yè)務范圍覆蓋全國31個省、自治區(qū)、直轄市，2000多個市縣地區(qū)，累計為6000多家單位完成超8萬個項目，服務超2億人次，全國市場占有率達70%。榮獲全國人力資源服務業(yè)首家五星級服務認證、中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽（廣東·廣州賽區(qū)）優(yōu)勝獎、廣東省博士工作站、廣東省管理咨詢行業(yè)50強、廣州市博士后創(chuàng)新實踐基地、廣州市企業(yè)研究開發(fā)機構、廣州市企業(yè)職業(yè)技能等級認定機構等一系列殊榮。
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