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工作內容：
1、參與公司戰(zhàn)略與市場策略，輔助指定年度區(qū)域招生計劃與執(zhí)行策略；
2、熟悉河北省內考公考編基礎政策框架，分析人群畫像，做分層精細化營銷；
3、組織安排機構內員工工作，并對學期學員進行排班監(jiān)督執(zhí)行；
4、對培訓老師組織排期，組織機構內員工總結學員問題并做好溝通與解決；
5、定期做數據化與定向化分析，復盤市場人群需求與服務精細度；
6、合理規(guī)劃并做好成本核算（包含人員、市場營銷支出等）開班得投入產出比。
工作薪資：
5000+10%提成+五險；（不包吃住），綜合薪資5k-1W，有能力者上不封頂。
上班時間：
月休8天可調休；不電銷！
任職要求：
1、洞察與分析力強，感染力強。
2、目標感強，組織能力強。
3、具有考公考編銷售培訓機構主管級經驗者優(yōu)先！！！重要！！！