職位描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員招聘管理、員工關(guān)系管理等工作;
2、薪酬績(jī)效
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源、財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)均可;
2、 3-5年工作經(jīng)歷,有外派項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉人力資源工作的工作流程、法律規(guī)章等;
4、身體健康,性格開(kāi)朗,有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。
福利待遇:
工資:3500-4000、五險(xiǎn)、雙休、法定假期、13薪、生日津貼