崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場的維護(hù)和開拓,發(fā)展新客戶負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,增加產(chǎn)品銷售范圍:
2)根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃協(xié)助制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計(jì)劃以及完成銷售目標(biāo):
3)負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場拓展、銷售以及維護(hù)顧客關(guān)系;了解并掌握所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場情況、客戶信息情況;
4)負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售工作計(jì)劃年度、月度工作計(jì)劃,批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)實(shí)施。每月底提交本月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃:
5)負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,宣傳公司的產(chǎn)品和技術(shù)能力,完成銷售任務(wù);
6)收集市場競爭信息;
7)對銷售部所掌管的客戶及產(chǎn)品信息秘密的安全負(fù)責(zé),遵守保密法規(guī)制度,按規(guī)定履行保密工作職責(zé);
8)負(fù)責(zé)為客戶提供關(guān)于產(chǎn)品售后使用、維護(hù)的技術(shù)支持服務(wù);
9)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1. 具有2年以上市場管理工作經(jīng)驗(yàn);
2. 具有較強(qiáng)的溝通能力、社交能力和組織協(xié)調(diào)能力;
3. 具有較強(qiáng)的觀察力、應(yīng)變能力及商務(wù)談判能力;
4. 強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
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