崗位職責(zé):
1.主要負(fù)責(zé)呼叫中心的運(yùn)營(yíng)與管理;
2.改進(jìn)公司制度和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
3.領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),內(nèi)部管理機(jī)制的完善;
4.協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,保證信息流通暢通;
5.合理配置各部門(mén)資源,最大化利用資源;
6.全面主持公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng),監(jiān)測(cè)指標(biāo),提升業(yè)務(wù)營(yíng)運(yùn)效益;
7.負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),協(xié)調(diào)、指導(dǎo)下屬的工作,督促、檢查工作任務(wù)的完成;
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有五年以上經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),40歲以下,進(jìn)行新項(xiàng)目的運(yùn)行;
2.擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì); 有組織管理能力,較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、運(yùn)作、決策能力;
3.具有豐富的經(jīng)營(yíng)管理等方面的知識(shí);
4.具有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌分析能力、影響力;
5.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),具有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。
6.能夠獨(dú)立進(jìn)行新項(xiàng)目籌建運(yùn)營(yíng).
待遇:基本工資+人員寬度+績(jī)效獎(jiǎng)金+績(jī)效提成+各項(xiàng)福利+年終分紅