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    更新于 11月25日

    英澳咨詢主管(高薪+年終獎)

    2萬-3萬
    • 南昌東湖區(qū)
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    銷售主管留學英國美國澳洲咨詢主管留學咨詢銷售經(jīng)理
    崗位職責:
    1. 簽約、收入、留學個數(shù)等預(yù)算的管理,具備預(yù)算把控能力,帶領(lǐng)完成部門財年預(yù)算;
    2. 建立和完善部門人才梯隊,打造積極向上的團隊氛圍;
    3. 帶領(lǐng)團隊保質(zhì)保量地完成公司下達的年度工作目標;
    4. 精通國家留學體系并建立留學咨詢、留學服務(wù)等流程,完善和迭代部門銷售工具;
    5. 及時了解客戶情況,發(fā)現(xiàn)問題并及時解決,提高客戶滿意度;
    6. 組織和開展各項市場活動,協(xié)助市場部開拓市場保證市場占有率;
    7. 負責協(xié)調(diào)本部門與其他協(xié)作部門的關(guān)系,提高跨部門協(xié)作的效率。
    任職要求:
    1. 本科及以上學歷;
    2. 具有優(yōu)秀的人際交往能力、溝通表達能力、抗壓能力;
    3. 兩年以上相關(guān)留學行業(yè)工作經(jīng)驗,良好的英語溝通和應(yīng)用能力,精通留學業(yè)務(wù)知識和項目管理知識,有海外留學背景和工作背景者優(yōu)先;
    4. 具有一年以上團隊管理經(jīng)驗;
    5.具有良好的判斷和決策能力、人際溝通能力、高度的工作熱情、良好的團隊合作精神。
    【薪資結(jié)構(gòu)】
    底薪+餐補+職位補貼+職位福利+管理績效獎金+個人簽約獎金+個人簽約提成+臨時激勵獎金,年薪20W-30W+不等

    【福利保障】

    1、基礎(chǔ)保障:雙休、法定假日、入職即交六險一金、13薪、年終獎、餐補、年度品質(zhì)體檢;

    2、帶薪年假:5-20天(根據(jù)入社會工齡開始核算);

    3、紀念禮金:中國傳統(tǒng)節(jié)日/生日/婚/育禮金/入職周年(入職年份不一樣禮金金額不一)

    4、內(nèi)部優(yōu)惠:本人及子女在新東方學習享有骨折優(yōu)惠,親朋好友8折優(yōu)惠;

    5、培訓(xùn)訪問:每年有機會去往全國各地同優(yōu)秀老師/管理者交流、培訓(xùn)、學習;

    6、帶薪旅游:每年1次集體旅游,網(wǎng)紅打卡地、東南亞、歐洲、北美、澳洲等;

    7、辦公環(huán)境:硬件:雅致、主題下午茶、餐廳,軟件:溝通順暢,絕對不存在職場PUA ;

    8、牛人團隊:60%海歸、碩士,人才濟濟.

    【培訓(xùn)及晉升空間】
    1、在崗培訓(xùn):專業(yè)知識類培訓(xùn)、管理技能類培訓(xùn)等;
    2、分公司內(nèi)部:主管-經(jīng)理-總監(jiān)-總經(jīng)理
    3、集團晉升或調(diào)任:集團每年有準對不同職級的人才選拔機會,司齡一年以上即可參加,全國調(diào)動晉升


    工作地點

    南昌東湖區(qū)陽明東路66號央央春天投資大廈25層

    職位發(fā)布者

    張燕/人力專員

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo北京新東方前途出國咨詢有限公司南昌分公司
    新東方前途出國咨詢有限公司是新東方教育科技集團下屬的全資子公司,是新東方旗下唯一從事出國留學服務(wù)的專屬機構(gòu)。自1996年成立以來,已經(jīng)幫助數(shù)萬學子成功走出國門,圓夢海外(教外綜資認字[2005] 380號)。業(yè)務(wù)范圍涵蓋廣泛,包括考試指導(dǎo)、留學規(guī)劃、院校申請、獎學金申請、文書寫作、面試指導(dǎo)、簽證培訓(xùn)、日韓德法西意俄小語種培訓(xùn)等方方面面,讓學生輕松享受留學“一站式”服務(wù)。我們已與美國、英國、加拿大、澳大利亞、新西蘭、中國香港、新加坡、法國、德國、日韓等幾十個國家的眾多教育機構(gòu)建立了良好的合作關(guān)系,目前在全國四十多個城市設(shè)立了分公司,覆蓋了北京、上海、廣州、深圳、天津、西安、武漢、杭州、成都、南京、鄭州、長沙、大連、青島、南昌等國內(nèi)主要留學市場,同時還設(shè)立五家海外分公司,分別在倫敦、悉尼、墨爾本、東京、多倫多。南昌新東方前途出國作為年輕有活力有內(nèi)涵滴公司,49%的老師是95后,60%的老師都是國內(nèi)985/211,碩士、海歸的學霸,資深留學規(guī)劃師多,江湖地位高。從事的業(yè)務(wù)包括四個板塊:錄取力:留學(國內(nèi)頂尖國際學校、國外中學、預(yù)科、本科、研究生)申請;學術(shù)力:留學前的預(yù)備課程(比如國外大學課程提前上),國外作業(yè)論文,國外大學的成績提升等;就業(yè)力:國內(nèi)外500強企業(yè)實習,全球前100名校實驗室科研項目,留學生就業(yè)輔導(dǎo)等;小語種:日、韓、德、法、意、西班牙等小語種培訓(xùn)。【福利保障】1、基礎(chǔ)保障:雙休、法定假日、入職即交六險一金、13薪、年終獎、餐補、年度品質(zhì)體檢;2、帶薪年假:5-20天(根據(jù)入社會工齡開始核算);3、紀念禮金:中國傳統(tǒng)節(jié)日/生日/婚/育禮金/入職周年(入職年份不一樣禮金金額不一) 4、內(nèi)部優(yōu)惠:本人及子女在新東方學習享有骨折優(yōu)惠,親朋好友8折優(yōu)惠;5、培訓(xùn)訪問:每年有機會去往全國各地同優(yōu)秀老師/管理者交流、培訓(xùn)、學習;7、帶薪旅游:每年1次集體旅游,網(wǎng)紅打卡地、東南亞、歐洲、北美、澳洲等;8、辦公環(huán)境:硬件:雅致、主題下午茶、餐廳,軟件:溝通順暢,絕對不存在職場PUA;9、牛人團隊:60%海歸、碩士,人才濟濟。10、人性化上下班時間【培訓(xùn)及晉升空間】1、在崗培訓(xùn):新員工培訓(xùn)、專業(yè)知識類培訓(xùn)、咨詢技巧培訓(xùn)等;2、分公司內(nèi)部:公司每年有高潛人才培訓(xùn),儲備管理崗位人才,管理崗位以內(nèi)部競聘為主,晉升路徑:員工-組長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)3、集團晉升或調(diào)任:集團每年有人才選拔機會,司齡一年以上即可參加,全國調(diào)動晉升【辦公坐標】陽明東路投資大廈25樓(高端寫字樓),交通便捷下樓即有:【地鐵】二號/三號線青山路口站2號口【公交車】6路、12路、245路、209路、260路、52路陽明東路西口站【駕車】投資大廈地下充足停車位
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