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    更新于 10月7日

    電氣助理工程師 肇慶大旺

    4千-8千
    • 肇慶四會(huì)市
    • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    變頻器西門子三菱歐姆龍

    電氣助理工程師

    工作地點(diǎn):肇慶大旺

    要求:

    1、本科學(xué)歷,電氣、信息、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè);有市/省技能大賽/國(guó)賽經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!

    2、掌握工控PLC的編程、變頻器調(diào)速、伺服定位調(diào)速,熟悉工業(yè)以太網(wǎng)與現(xiàn)場(chǎng)總線等技術(shù);具備物聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)技術(shù)知識(shí),熟悉無(wú)線通訊、工業(yè)機(jī)器人編程優(yōu)先;

    工作地點(diǎn)

    廣東三向智能科技股份有限公司大旺大道57號(hào)

    職位發(fā)布者

    崔女士/人力部

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo廣東三向智能科技股份有限公司
    肇慶三向教學(xué)儀器制造股份有限公司于1999年在廣東省工商局注冊(cè),現(xiàn)地址:肇慶市大旺高新區(qū)大旺大道57號(hào)(公司交通便利,離廣州僅50分鐘車程),是專業(yè)生產(chǎn)職業(yè)技術(shù)教育實(shí)訓(xùn)裝備的高新技術(shù)企業(yè)。公司通過(guò)了gb/t19001:2008國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證、gb/t24001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、gb/t28001:2001職業(yè)健康安全體系認(rèn)證。經(jīng)過(guò)前后十八年努力,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持和企業(yè)自身努力下,公司已經(jīng)進(jìn)入了行業(yè)前三,同時(shí)也取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。一是技術(shù)積累方面:公司自主研發(fā)的項(xiàng)目,已經(jīng)獲得了國(guó)家專利31項(xiàng),申請(qǐng)到了省自主創(chuàng)新項(xiàng)目8項(xiàng);二是品牌建設(shè)方面:公司每年直接投入一定資金在品牌等方面進(jìn)行宣傳,并有近千所院校與三向建立了校企合作的關(guān)系;三是市場(chǎng)拓展方面:公司營(yíng)銷體系全面覆蓋全國(guó)31省市、區(qū),并在越南、巴基斯坦、印尼及南美等國(guó)家設(shè)立了辦事處;四是生產(chǎn)條件的積累:在固定資產(chǎn)和先進(jìn)裝備上公司每年投入更新和升級(jí);五是隊(duì)伍建設(shè)方面:公司擁有62名工程師和技術(shù)員組成的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、在行業(yè)排名第三,公司以“打造一流的教學(xué)資源服務(wù)商”為宗旨,持續(xù)竭誠(chéng)為職業(yè)技能鑒定和職業(yè)技術(shù)教育、職業(yè)技能培訓(xùn)事業(yè)服務(wù);為提高勞動(dòng)者的就業(yè)能力、工作能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力服務(wù);為國(guó)家高技能人才培訓(xùn)工程,緊缺人才培養(yǎng)工程和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程服務(wù)。在此基礎(chǔ)上,公司“十三五”的三大發(fā)展目標(biāo):一是打造集團(tuán)公司的目標(biāo):延伸及擴(kuò)大業(yè)內(nèi)的產(chǎn)業(yè)、涵蓋產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能人才培訓(xùn)的需要,堅(jiān)定不移的做好為職業(yè)教育服務(wù);二是打造師資培訓(xùn)基地的目標(biāo):以“三向培訓(xùn)學(xué)院”為依托,達(dá)到以培訓(xùn)促進(jìn)銷售,以銷售帶動(dòng)培訓(xùn)的服務(wù)與銷售理念,打造國(guó)內(nèi)師資培訓(xùn)精品基地;三是打造“廣東高技能研究所”的目標(biāo):以現(xiàn)有研發(fā)中心團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ),在有關(guān)部門的指導(dǎo)下,從事研發(fā)職業(yè)工種、職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)課程、職業(yè)裝備。最終實(shí)現(xiàn)形成產(chǎn)學(xué)研一體化的高新企業(yè)集團(tuán)公司。公司福利項(xiàng)目: 1、我司實(shí)行5.5天/周工作制,8小時(shí)工作制度,提供食補(bǔ)及免費(fèi)住宿。 2、宿舍內(nèi)電量夏季180度、冬季60度、水量每月3噸內(nèi)免費(fèi); 3、公寓室的宿舍內(nèi)配組合床,每人都擁有獨(dú)立衣柜、書桌等獨(dú)立小空間,優(yōu)于院校布局; 4、部級(jí)以上干部配備二房一廳,內(nèi)部擁有良好的晉升機(jī)制,重視人才的發(fā)展; 5、住宿內(nèi)全新的家私電器(彩電、空調(diào)、熱水器等),全天24小時(shí)熱水器供應(yīng); 6、公司內(nèi)休閑設(shè)施齊全,籃球場(chǎng)、乒乓球、羽毛球、臺(tái)球及各類愛(ài)好協(xié)會(huì),每季度有生日晚會(huì); 7、購(gòu)買國(guó)家法定社保,帶薪享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假及國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日; 8、每年評(píng)選優(yōu)秀員工,滿一年員工年底享受年終獎(jiǎng)(發(fā)年終雙薪),技術(shù)崗位有項(xiàng)目獎(jiǎng)。
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