崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司的采購與銷售管理工作,制定并執(zhí)行采銷戰(zhàn)略,確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、建立和優(yōu)化采購與銷售流程,提高工作效率和質(zhì)量;
3、拓展和維護(hù)供應(yīng)商及客戶關(guān)系,確保穩(wěn)定的供應(yīng)渠道和良好的銷售業(yè)績;
4、分析市場動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),制定合理的采購和銷售策略,提升公司的市場競爭力;
5、領(lǐng)導(dǎo)和管理采銷團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、生物、化學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有 5 年以上醫(yī)藥行業(yè)采銷工作經(jīng)驗(yàn),其中 3 年以上采銷管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉醫(yī)藥市場和行業(yè)動(dòng)態(tài),具備豐富的供應(yīng)商和客戶資源;
4、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧;
5、有較強(qiáng)的市場分析和決策能力,能夠準(zhǔn)確把握市場機(jī)會(huì);
6、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。
薪資構(gòu)成:底薪+績效+通訊補(bǔ)貼+費(fèi)用補(bǔ)貼
公司福利:工作餐、節(jié)日福利、社保、定期體檢、年終分紅、晉升機(jī)會(huì)等