崗位職責(zé):
1、配合總監(jiān)深度參與公司各區(qū)域智能化項(xiàng)目質(zhì)量管理;
2、根據(jù)項(xiàng)目周期、現(xiàn)場實(shí)際,制定巡檢計(jì)劃,對(duì)各區(qū)域智能化項(xiàng)目進(jìn)行定期巡查;檢查項(xiàng)目的工藝質(zhì)量、現(xiàn)場進(jìn)度、安全施工等;
3、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場管理人員及施工隊(duì),進(jìn)行定期工藝及安全培訓(xùn);
4、現(xiàn)場對(duì)工藝不確定事項(xiàng)會(huì)同技術(shù)、設(shè)計(jì)等部門做出判定;
5、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目交付驗(yàn)收前的自檢自查工作;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求:
1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),也接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、了解弱電相關(guān)技術(shù),有一定的弱電現(xiàn)場施工經(jīng)驗(yàn)等;
3、具備良好的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力,能承受較大的工作壓力;
4、熟悉弱電相關(guān)系統(tǒng),熟練圖紙?jiān)O(shè)計(jì),會(huì)做施工圖;
5、能很好把握施工進(jìn)度,根據(jù)現(xiàn)場進(jìn)度對(duì)項(xiàng)目做出判定預(yù)警;
6、能適應(yīng)出差。
薪酬福利:五險(xiǎn)一金,雙休,年度調(diào)薪,績效獎(jiǎng)金等福利!能力突出者,薪資優(yōu)厚!
職位亮點(diǎn):節(jié)日福利 培訓(xùn)學(xué)習(xí) 晉升機(jī)會(huì) 帶薪休假