1、負(fù)責(zé)本部門文件編制,提升管理能力及技術(shù)能力,部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)
2、持續(xù)推動(dòng)技術(shù)革新,改善,成本節(jié)約
3、主導(dǎo)部門年度工作計(jì)劃及制定工作目標(biāo)
4、主導(dǎo)產(chǎn)品試制測試驗(yàn)證,能夠順利完成NPI導(dǎo)入過程驗(yàn)證,滿足產(chǎn)品量產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),無因 NPI 驗(yàn)證不充分導(dǎo)致的重大測試批次質(zhì)量問題
5、CT及UPH平衡,改善重測率及誤測率,降低制造成本及整體測試能力提升
6、完成上級(jí)委派的其它任務(wù)
職位福利:五險(xiǎn)一金、年終分紅、績效獎(jiǎng)金、包住、餐補(bǔ)、帶薪年假、定期體檢