【工作內(nèi)容】
1. 負(fù)責(zé)公司各平臺店鋪的整體運(yùn)營和管理工作,制定并執(zhí)行店鋪運(yùn)營策略,實(shí)現(xiàn)公司銷售目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)各店鋪平臺的活動(dòng)報(bào)名、活動(dòng)策劃、活動(dòng)執(zhí)行,提高店鋪的知名度和銷售額;
3. 負(fù)責(zé)各店鋪平臺店鋪的運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,包括流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等,制定相應(yīng)的運(yùn)營策略;
4. 負(fù)責(zé)店鋪商品的管理,包括商品上下架、商品詳情優(yōu)化、商品庫存管理等工作;
5. 負(fù)責(zé)店鋪客服團(tuán)隊(duì)的管理工作,包括客服人員的招聘、培訓(xùn)、考核等工作,提升客戶滿意度;
6. 負(fù)責(zé)與各平臺客服、技術(shù)等相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào),解決平臺問題,提升店鋪運(yùn)營效率;
7. 負(fù)責(zé)店鋪整體形象的維護(hù)和優(yōu)化,提升店鋪品牌形象;
8. 負(fù)責(zé)篩選和對接抖音/快手直播機(jī)構(gòu)和達(dá)人,聯(lián)系符合我司合作條件的機(jī)構(gòu)/達(dá)人并進(jìn)行磋商合作,盡量促成優(yōu)質(zhì)達(dá)人與我司的直播/視頻帶貨合作,做大銷量渠道;
9. 合作的機(jī)構(gòu)/達(dá)人做好日常維護(hù),了解他們的直播情況和產(chǎn)品需求;
10. 負(fù)責(zé)店鋪競爭對手的分析,了解市場動(dòng)態(tài),制定相應(yīng)的競爭策略;
11.負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理,提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營能力;
12. 參與公司其他電商平臺運(yùn)營策略的制定和執(zhí)行。
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;
2、熟悉農(nóng)資行業(yè),小紅書/快手/抖音等短視頻平臺的重度用戶,網(wǎng)感好;
3、有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營成功經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)紅達(dá)人合作資源、MCN機(jī)構(gòu)資源優(yōu)先;
4、工作細(xì)致、耐心,有責(zé)任感,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。腦洞大、有創(chuàng)意,關(guān)注各類自媒體等新型應(yīng)用,興趣廣泛;
【薪資待遇】
1、薪資待遇:無責(zé)底薪+績效+獎(jiǎng)金,提成和獎(jiǎng)金上不封頂,月綜合薪資8K--12K,
2、假期規(guī)定:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假及高于國家法定標(biāo)準(zhǔn)的春節(jié)假期等;
3、不定期聚餐、節(jié)假日福利、年度旅游;
4、社會保障:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及公積金;
5、發(fā)展晉升:有豐富經(jīng)驗(yàn)者有機(jī)會成為團(tuán)隊(duì)管理人,進(jìn)入公司管理層,成為公司先導(dǎo)者。