任職要求:
1.年齡25-45周歲,大專及以上學歷,有2年以上
銷售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的可適當放寬條件。
2.具備出色的銷售能力和談判技巧,能夠快速建立信任與合作關(guān)系。
3.具有開拓創(chuàng)新的勇氣和精神,能夠不斷學習和關(guān)注市場動態(tài),挖掘機會。
4.踏實肯干,有較強的學習能力。
5.遵紀守法,認可保險事業(yè)。
職位待遇:
1、學習成長獎勵:新人津貼等;
2、銷售收入:展業(yè)傭金、展業(yè)津貼,服務(wù)津貼,月度銷售獎金等;
3、團隊發(fā)展收入:增員獎金,企業(yè)養(yǎng)老金等福利待遇;
4、飛龍計劃:每階段晉升,均有獎勵,讓每一步晉升都有收獲,提供更好的平臺,更全面的培訓及更高的薪酬待遇;
5、公司透明,公開,公正晉升制度,提供各類激勵方案、培訓和游學機會等
鄭州
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