1.根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略相配的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃;利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理提供財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè)報(bào)告,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。
2.充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督機(jī)制,主導(dǎo)集團(tuán)公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)控制體系建設(shè), 建立和完善科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況的預(yù)決算管控、財(cái)務(wù)核算體系、財(cái)務(wù)報(bào)表體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系等,并進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度及其他經(jīng)濟(jì)管理制度的制定與修訂,并監(jiān)督實(shí)施過(guò)程;
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理、企業(yè)分立或合并相關(guān)財(cái)務(wù)事宜、 企業(yè)融資管理、企業(yè)資本變動(dòng)管理(管理者收購(gòu)、資本結(jié)構(gòu)調(diào)整)、成本預(yù)算管控等工作。
5.負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策。依據(jù)國(guó)家及地方相關(guān)稅收政策,優(yōu)惠政策等,做好稅收籌劃,規(guī)范財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理。
6.協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
7.組織集團(tuán)公司各項(xiàng)審計(jì)工作,直管和監(jiān)督各分子公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)工作;
8.根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展,參與集團(tuán)公司投資活動(dòng),提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見;
9.完成董事會(huì)及總裁交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡35至45歲,經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)管理、投資等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷,擁有中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱,具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書者優(yōu)先考慮;
2.具備良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí),熟知先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式,具備10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中5年以上公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),至少3年以上集團(tuán)公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn),大型多元化制造型公司工作背景經(jīng)歷;
3.有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力,對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解,具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;
4.熟知合同法、經(jīng)濟(jì)法、公司法、證券法等相關(guān)政策、法規(guī),并具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級(jí)財(cái)務(wù)管理流程;
5.有豐富的資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)及IPO上市經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
6.接受過(guò)管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法等方面的培訓(xùn)。
7.熟練操作使用財(cái)務(wù)軟件及各類現(xiàn)代化辦公軟件,文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),具備一定管理、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的能力。
8.具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
9.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;有很強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn);
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、包吃、帶薪年假、免費(fèi)班車、五險(xiǎn)一金、包住