崗位職責:
1.負責上市公司、企業(yè)家客群(包括企業(yè)、股東以及董監(jiān)高等核心管理人員與骨干等)的綜合開發(fā)與維護;
2.負責深度了解上市公司、企業(yè)家客群需求,及時跟蹤監(jiān)管政策與市場機遇,圍繞客戶需求、整合內(nèi)外部資源,為客戶提供綜合解決方案并組織實施;
3.負責上市公司、企業(yè)家客群服務(wù)統(tǒng)一品牌建設(shè)及品牌宣傳推廣工作,策劃組織區(qū)域上市公司、企業(yè)家客群活動,協(xié)同推進區(qū)域分支機構(gòu)客群業(yè)務(wù)落地;
4.負責金融同業(yè)渠道的開拓和維護,建立戰(zhàn)略合作和展業(yè)計劃,支撐團隊項目承做的資源對接;
5.負責對團隊成員的培養(yǎng)和指導,提升團隊凝聚力,推動團隊成員完成個人績效;
6.負責團隊的日常管理及業(yè)績督導,編制團隊工作計劃;
7.完成團隊及崗位職級考核標準的工作指標。
任職要求:
1.本科及以上學歷;
2.具有五年以上券商、銀行高凈值客戶維系及開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗;有高端客戶拓展渠道,如銀行,企業(yè)客戶,協(xié)會等批量獲客渠道;
3.具有豐富機構(gòu)客戶資源,了解上市公司相關(guān)綜合金融服務(wù),深耕區(qū)域,熟悉所在區(qū)域金融市場業(yè)態(tài);
4.具有較強的團隊管理能力和執(zhí)行力,出色的溝通協(xié)調(diào)能力及創(chuàng)新意識,能有效解決各類工作及業(yè)務(wù)問題,可經(jīng)常出差;
5.認同行業(yè)及公司文化,認同公司經(jīng)營理念,不屬于公司規(guī)定的親屬回避的對象。