【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)片區(qū)團(tuán)隊架構(gòu),能根據(jù)管轄片區(qū)情況快速搭建團(tuán)隊架構(gòu),優(yōu)化人員配置,做好人力資源整合、網(wǎng)點資源、盤客資源整合,控制風(fēng)險、控制成本;2、負(fù)責(zé)片區(qū)運營管理,統(tǒng)籌和指導(dǎo)店長帶領(lǐng)門店開展業(yè)務(wù),監(jiān)督所轄門店日常業(yè)務(wù)運作情況,防范業(yè)務(wù)風(fēng)險;
3、承接公司經(jīng)營目標(biāo)和考核要求,貫徹落實公司策略,制定經(jīng)營計劃及人才培養(yǎng)計劃,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo);
4、做好管轄片區(qū)問題發(fā)現(xiàn)-分析-解決-預(yù)防的閉環(huán)管理工作,提升工作效益;
5、對內(nèi)協(xié)調(diào)跨片區(qū)及部門之間的工作關(guān)系,加強(qiáng)互動合作,對外積極拓展并維護(hù)公關(guān)關(guān)系,建立公司良好的社會形象;
6、統(tǒng)籌片區(qū)做好財務(wù)規(guī)范,做好資產(chǎn)管理與安全經(jīng)營管理工作。
【任職要求】
1、有一年以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先,行業(yè)不限;
2、熱愛銷售和房地產(chǎn)行業(yè),個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃清晰,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,有奮斗拼搏精神愿意挑戰(zhàn)自己
3、具備敏銳的市場洞察能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、風(fēng)險控制能力和組織協(xié)調(diào)的能力。
【薪資待遇】
1、薪酬福利深圳/廣州:薪資13000元,高達(dá)15%的分紅獎比例,試用期薪資不打折;?五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游。
除了常規(guī)的帶薪假外,公司推出員工特享12項福利假期,比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假,還有生日假、孝順假、痛經(jīng)假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期
2、完善的培訓(xùn)及晉升機(jī)制樂學(xué)堂APP移動化學(xué)習(xí)平臺、每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費、3000多位培訓(xùn)講師。一對一導(dǎo)師帶教,專屬高階燎原跨越式發(fā)展儲備人才計劃。特種兵闖關(guān)考核、1000多個培訓(xùn)基地、1000多門豐富課程、精選配套考題20000+!
明確的職級晉升標(biāo)準(zhǔn)和后備培養(yǎng)機(jī)制,幫助下屬晉級是考核上級的重要指標(biāo):職能、營銷晉升通道暢通無阻,助您縱向、橫向多維度發(fā)展!
3、團(tuán)隊特色集團(tuán)化企業(yè),學(xué)習(xí)型組織,創(chuàng)業(yè)型團(tuán)隊,開放型文化,年輕化團(tuán)隊,職業(yè)化風(fēng)貌,專業(yè)化協(xié)作,扁平化管理,陽光透明,簡單真誠,優(yōu)秀雇主歡迎您!