崗位描述:
1、ITO大區(qū)項(xiàng)目的總負(fù)責(zé)人和接口人,負(fù)責(zé)ITO大區(qū)項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理、項(xiàng)目組織實(shí)施、
項(xiàng)目規(guī)范流程管理、項(xiàng)目資源配置管理、人員培訓(xùn)統(tǒng)籌等管理性工作;
2、根據(jù)客戶的要求,管理、維護(hù)人力外包和IT運(yùn)維管理體系,確保管理體系落地;
3、負(fù)責(zé)組織運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的日常管理,如明確人員職責(zé)分工、工作分配、績(jī)效考評(píng)、優(yōu)化運(yùn)
維管理團(tuán)隊(duì)人員結(jié)構(gòu)配置等;
4、組織制訂、完善各項(xiàng)目的管理制度,審批項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)操作手冊(cè)SOP、維護(hù)操作MOP和
應(yīng)急預(yù)案EOP等;
5、組織制定人員梯隊(duì)建設(shè)計(jì)劃、做好相關(guān)計(jì)劃的實(shí)現(xiàn),成本控制及人員優(yōu)化工作;
6、審核、報(bào)批、組織實(shí)施各類人事、商務(wù)工作,做好相關(guān)應(yīng)急工作的指揮與處理;
7、參與決策、支持?jǐn)?shù)據(jù)中心人力外包及IT運(yùn)維過(guò)程中產(chǎn)生的重大故障和疑難問(wèn)題,組織
數(shù)據(jù)中心運(yùn)維的持續(xù)優(yōu)化和改善;
8、協(xié)助商務(wù)部與外包服務(wù)商洽談相關(guān)維護(hù)服務(wù)合同,監(jiān)督服務(wù)實(shí)施并要求進(jìn)行審核與考
評(píng),確保相關(guān)IT運(yùn)維項(xiàng)目的穩(wěn)定運(yùn)行;
9、組織開(kāi)展數(shù)據(jù)中心IT運(yùn)維相關(guān)的培訓(xùn)、訓(xùn)練與演練,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行質(zhì)量把關(guān),確保崗
位配置人員能力滿足工作要求;
10、協(xié)助銷售部門(mén)進(jìn)行運(yùn)維項(xiàng)目的售前支持、技術(shù)交流、投標(biāo)方案編寫(xiě)等工作;
11、組織數(shù)據(jù)中心IT運(yùn)維服務(wù)匯報(bào)、客戶考核材料的編寫(xiě)提交;
12、負(fù)責(zé)上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)
歷 ;
2、10年以上大型數(shù)據(jù)中心IT運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉包括綜合布線、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、服務(wù)器上下架、服務(wù)器故障處理
等系統(tǒng)的運(yùn)行及維護(hù)等方面專業(yè)知識(shí);
4、了解ITIL數(shù)據(jù)中心相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),了解互聯(lián)網(wǎng)公司相關(guān)管理規(guī)則,包
括ITIL/ISO 20000等標(biāo)準(zhǔn),事件、變更、問(wèn)題等主要制度流程等;
5、具備數(shù)據(jù)中心運(yùn)維服務(wù),包括日常運(yùn)維、應(yīng)急響應(yīng)、持續(xù)改善等
方面的經(jīng)驗(yàn);
6、有數(shù)據(jù)中心大區(qū)運(yùn)維管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有大廠數(shù)據(jù)中心管
理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、有PMP、ATD、ATS、AOS等數(shù)據(jù)中心相關(guān)國(guó)際證書(shū)及中級(jí)以
上職稱證書(shū)者優(yōu)先;
8、良好的溝通能力,與公司內(nèi)部、市政部門(mén)、服務(wù)商、客戶等相關(guān)
方進(jìn)行良好的協(xié)調(diào)和溝通;
9、責(zé)任心強(qiáng),能從公司、數(shù)據(jù)中心、客戶等多方利益出發(fā),確保數(shù)
據(jù)中心穩(wěn)定運(yùn)行。