崗位職責(zé):
(一)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃
1.制定品牌發(fā)展戰(zhàn)略:依據(jù)公司戰(zhàn)略制定品牌長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,明確品牌定位、核心價(jià)值與愿景,使品牌契合市場(chǎng)趨勢(shì)與公司方向,為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)提供指引。
2.建立品牌體系:構(gòu)建完善的品牌架構(gòu),包括品牌組合、品牌形象、品牌標(biāo)識(shí)等,確保品牌在不同市場(chǎng)和渠道的一致性。
3.塑造品牌形象:把控品牌視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)規(guī)范應(yīng)用,包括 logo、包裝、廣告風(fēng)格等;管理品牌傳播調(diào)性,確保跨渠道形象一致,提升品牌辨識(shí)度與美譽(yù)度。
4.制定品牌年度計(jì)劃:規(guī)劃年度品牌推廣活動(dòng)、營(yíng)銷(xiāo)方案和預(yù)算,確保品牌戰(zhàn)略的有效實(shí)施。
(二)品牌市場(chǎng)調(diào)研
1.市場(chǎng)分析:收集并分析市場(chǎng)信息,包括行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、消費(fèi)者需求等,為品牌決策提供依據(jù)。
2.消費(fèi)者研究:深入了解消費(fèi)者行為、態(tài)度和偏好,掌握消費(fèi)者對(duì)品牌的認(rèn)知和評(píng)價(jià),為品牌優(yōu)化提供方向。
3.品牌評(píng)估:定期對(duì)品牌的市場(chǎng)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估,監(jiān)測(cè)品牌知名度、美譽(yù)度和忠誠(chéng)度等指標(biāo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并采取措施加以改進(jìn)。
(三)品牌傳播與推廣
1.傳播策略制定:制定品牌傳播策略,選擇合適的傳播渠道和方式,確保品牌信息有效傳達(dá)給目標(biāo)受眾。
2.廣告與宣傳:策劃并執(zhí)行廣告宣傳活動(dòng),包括廣告投放、公關(guān)活動(dòng)、媒體合作等,提升品牌知名度和形象。
3.品牌活動(dòng)策劃:組織開(kāi)展各類品牌活動(dòng),如新品發(fā)布會(huì)、促銷(xiāo)活動(dòng)、贊助活動(dòng)等,增強(qiáng)品牌與消費(fèi)者的互動(dòng)和體驗(yàn)。
4.社交媒體管理:負(fù)責(zé)社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理,制定社交媒體策略,發(fā)布內(nèi)容,提高品牌在社交媒體上的影響力和互動(dòng)性。
(四)品牌維護(hù)與管理
1.品牌質(zhì)量管理:建立品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量符合品牌要求,維護(hù)品牌形象。
2 品牌危機(jī)管理:制定品牌危機(jī)應(yīng)對(duì)預(yù)案,及時(shí)處理品牌危機(jī)事件,降低品牌損失。
3 品牌資產(chǎn)保護(hù):加強(qiáng)品牌知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),防止品牌侵權(quán)行為,維護(hù)品牌資產(chǎn)安全。
4 品牌監(jiān)測(cè)與反饋:建立品牌監(jiān)測(cè)機(jī)制,及時(shí)收集消費(fèi)者反饋,對(duì)品牌運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行評(píng)估和調(diào)整。
(五)團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
1 團(tuán)隊(duì)建設(shè):組建品牌管理團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)分工,提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)和能力。
2 培訓(xùn)與發(fā)展:組織開(kāi)展品牌培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng),提高團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)知識(shí)和技能。
3 溝通與協(xié)調(diào):與企業(yè)內(nèi)部各部門(mén)保持良好溝通,協(xié)調(diào)品牌管理工作,確保品牌戰(zhàn)略的順利實(shí)施。
任職要求:
1.最低學(xué)歷:統(tǒng)招本科
2.專業(yè)要求:工商管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)、管理類或廣告等相關(guān)專業(yè)
3.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
4.具有廣泛的跨行業(yè)人脈資源,有良好的線下媒體資源或網(wǎng)絡(luò)媒體資源。社交能力出眾,并具有優(yōu)秀的商務(wù)談判能力。
5.熟悉Office辦公軟件操作,良好的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力,各種優(yōu)勢(shì)資源的整合能力。
6.具有良好的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力及溝通表達(dá)能力;性格開(kāi)朗,喜歡與人交流,具親和力,工作積極主動(dòng),并具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真 ,計(jì)劃性 、執(zhí)行力強(qiáng)。