崗位職責(zé):
1、參與制定各項(xiàng)規(guī)章制度,并督促檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
2、調(diào)查研究,參與提出工作計(jì)劃與總結(jié)。
3、起草公司工作計(jì)劃總結(jié)、會(huì)議紀(jì)要、簡報(bào),認(rèn)真組織落實(shí)公司辦公會(huì)議形成的決定、決議,協(xié)助督促各單位貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)的情況。
4、組織協(xié)調(diào)綜合性工作,包括協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,掌握各部門的工作信息,及時(shí)協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好日常工作。
5、組織接待工作,以及綜合會(huì)議的會(huì)務(wù)工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:
1、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上
2、具有優(yōu)秀的文字處理能力。
3、具有良好的傾聽及溝通能力,能夠完成跨部門的溝通。
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、具備良好的office辦公軟件處理能力。
6、有法律、財(cái)務(wù)、辦公室管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
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