崗位職責:
1、區(qū)域內母嬰經銷商的合約談判(對賬 ,結款)、拜訪及維護;
2、區(qū)域內業(yè)績達成及費用管控,每月業(yè)績目標、促銷排程的制定及相關費用的管控;
3、經銷管理、網點管理、線路管理和終端開發(fā);
4、對區(qū)域內客戶退換貨的處理及區(qū)域內客訴的處理;
5、有效的執(zhí)行公司各項工作;落實管轄區(qū)域內客戶的開單,確保每月業(yè)績目標達成;檢核特陳并進行特陳維護;針對異常,及時與客戶進行溝通,并協(xié)調解決;針對無法處理事項及時反饋專員。
任職要求:
1、25-40歲,性別不限,高中/中專以上學歷, 兩年以上母嬰銷售相關工作經歷
2、良好的溝通表達能力,極佳的團隊合作精神
3、準確、正確的執(zhí)行公司的各項工作;做好管轄區(qū)域內業(yè)務人員的帶教及目標分配與達成追蹤,完成事業(yè)部規(guī)劃的區(qū)域年度、月度銷售目標
4、辦公軟件 操作熟練 ,良好的文字功底,善于發(fā)現(xiàn)、分析問題,并能夠提出可行的解決方案
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