雇員點評標簽
職位描述
個人客戶渠道銷售
崗位職責(zé)：
1、業(yè)績管理：確保每月業(yè)績目標的達成，品項均衡發(fā)展，清楚掌握事業(yè)部下發(fā)各項事業(yè)部及運用；
2、客戶管理：指導(dǎo)并落實客戶每月業(yè)績目標的達成，跟進并協(xié)助客戶完成每月的基礎(chǔ)作業(yè)指標，針對落差及時與客戶進行溝通并提出改善要求、追蹤客戶基礎(chǔ)作業(yè)改善進度，直到客戶保質(zhì)保量達成各項指標要求，掌握客戶每日庫存分銷進度及其貨物流量流向的管控；嚴禁客戶線上操作或低價竄貨行為的發(fā)生，積極應(yīng)對妥善處理營運客訴；
3、基礎(chǔ)作業(yè)執(zhí)行：按事業(yè)部要求完成轄區(qū)內(nèi)各項基礎(chǔ)作業(yè)指標（網(wǎng)點開發(fā)及日常服務(wù)、各項活動的有效執(zhí)行與落實），客戶基礎(chǔ)作業(yè)的市場檢核，有效終端網(wǎng)點的系統(tǒng)信息更新；
4、專案&其它事項：專案推廣活動及臨時交辦事項，按時準確上傳事業(yè)部要求的各項資料。
任職要求：
1、有母嬰渠道從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熱愛銷售工作，較好的文字和語言表達能力，具有較強的責(zé)任心，能不斷學(xué)習(xí)進步，有環(huán)境適應(yīng)能力，心理承受能力，團隊合作精神
1、業(yè)績管理：確保每月業(yè)績目標的達成，品項均衡發(fā)展，清楚掌握事業(yè)部下發(fā)各項事業(yè)部及運用；
2、客戶管理：指導(dǎo)并落實客戶每月業(yè)績目標的達成，跟進并協(xié)助客戶完成每月的基礎(chǔ)作業(yè)指標，針對落差及時與客戶進行溝通并提出改善要求、追蹤客戶基礎(chǔ)作業(yè)改善進度，直到客戶保質(zhì)保量達成各項指標要求，掌握客戶每日庫存分銷進度及其貨物流量流向的管控；嚴禁客戶線上操作或低價竄貨行為的發(fā)生，積極應(yīng)對妥善處理營運客訴；
3、基礎(chǔ)作業(yè)執(zhí)行：按事業(yè)部要求完成轄區(qū)內(nèi)各項基礎(chǔ)作業(yè)指標（網(wǎng)點開發(fā)及日常服務(wù)、各項活動的有效執(zhí)行與落實），客戶基礎(chǔ)作業(yè)的市場檢核，有效終端網(wǎng)點的系統(tǒng)信息更新；
4、專案&其它事項：專案推廣活動及臨時交辦事項，按時準確上傳事業(yè)部要求的各項資料。
任職要求：
1、有母嬰渠道從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熱愛銷售工作，較好的文字和語言表達能力，具有較強的責(zé)任心，能不斷學(xué)習(xí)進步，有環(huán)境適應(yīng)能力，心理承受能力，團隊合作精神
工作地點
旺仔俱樂部(泰州店)江洲北路西域綠洲門面房A-33號
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職位發(fā)布者
李進勇/人事經(jīng)理
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旺旺集團
旺旺之業(yè)務(wù)可追溯至臺灣宜蘭食品工業(yè)股份有限公司。旺旺于1992年正式投資大陸市場，是臺灣第一個在大陸注冊商標并且擁有最多注冊商標的公司，于1992年在湖南設(shè)立工廠，旺旺秉持著“緣、自信、大團結(jié)”的經(jīng)營理念，立志成為“綜合消費食品王國”的目標邁進。旺旺公司秉持“緣、自信、大團結(jié)”的經(jīng)營理念，與每一位志同道合的朋友結(jié)緣，努力營造“一家人”的氛圍，并以“大團結(jié)”的精神與您及每一位旺旺人共同創(chuàng)造更加輝煌的明天！公司的快速發(fā)展是全體旺旺人共同努力的結(jié)果，旺旺視員工為集團最寶貴的財富，愿意廣泛吸納優(yōu)秀和有潛力的人才，為每一位員工提供職業(yè)生涯的發(fā)展平臺，在旺旺這個大舞臺上盡情展現(xiàn)您的才華，在良好企業(yè)文化下共同傳承其精髓和內(nèi)涵。企業(yè)發(fā)展以人為本，旺旺一向秉持海納百川，唯才是舉，尊才重賢。腳踏實地是我們的用人原則，自信是我們做事基本，旺旺視員工為企業(yè)發(fā)展的根本。“自信”的旺旺人在“緣”份的牽引下，來到旺旺匯聚成“一家人”，展現(xiàn)出“大團結(jié)”的強大力量。我們致力于為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，培養(yǎng)忠于旺旺事業(yè)、志同道合的員工隊伍，讓每一位員工與企業(yè)共同成長。注：1、行政、助理類崗位亦可接受殘障人士（請在簡歷中注明，謝謝）。2、同崗位或似類崗位請不要重復(fù)投遞簡歷。
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