雇員點評標簽
職位描述
區(qū)域銷售
1）業(yè)務(wù)運營與管理：全面負責區(qū)域內(nèi)乳品業(yè)務(wù)的運營和管理，包括銷售策略制定、市場推廣、客戶關(guān)系維護等。
2）新品推廣與客戶開發(fā)：促進區(qū)域內(nèi)新品推廣，提升市場鋪貨率和品牌影響力；
深入了解管轄區(qū)域內(nèi)市場需求，挖掘潛在客戶生意體量，在規(guī)定的時間內(nèi)開發(fā)搭建新客戶。
3）市場秩序維護：負責區(qū)域內(nèi)市場秩序的管理，包括管控竄貨、低價銷售等不正當競爭行為；監(jiān)督和執(zhí)行公司價格政策，維護品牌形象和市場秩序。
4）團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)：組建和管理高效的乳品銷售團隊，注重團隊成員的培養(yǎng)和激勵；建立良好的團隊文化和工作氛圍，提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。
5）其他任務(wù)：按時、按量、按質(zhì)完成上級主管交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
2）新品推廣與客戶開發(fā)：促進區(qū)域內(nèi)新品推廣，提升市場鋪貨率和品牌影響力；
深入了解管轄區(qū)域內(nèi)市場需求，挖掘潛在客戶生意體量，在規(guī)定的時間內(nèi)開發(fā)搭建新客戶。
3）市場秩序維護：負責區(qū)域內(nèi)市場秩序的管理，包括管控竄貨、低價銷售等不正當競爭行為；監(jiān)督和執(zhí)行公司價格政策，維護品牌形象和市場秩序。
4）團隊建設(shè)與人才培養(yǎng)：組建和管理高效的乳品銷售團隊，注重團隊成員的培養(yǎng)和激勵；建立良好的團隊文化和工作氛圍，提高團隊凝聚力和執(zhí)行力。
5）其他任務(wù)：按時、按量、按質(zhì)完成上級主管交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
任職資格（描述應(yīng)聘此崗位人員學歷、證書、技能等要求）:
1）教育背景：大專及以上學歷，市場營銷、食品科學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2) 工作經(jīng)驗：具有8年以上快消品銷售經(jīng)驗，其中至少3年以上乳品或飲料行業(yè)經(jīng)驗。有管理區(qū)域銷售團隊的經(jīng)驗，管理幅度在10人以上。
3）專業(yè)技能與素質(zhì)：①具備很強的市場分析、營銷、推廣能力和人際溝通能力；有創(chuàng)業(yè)精神，有信心完成每月業(yè)績指標，結(jié)果導向。②具備很強的執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識，能夠迅速響應(yīng)市場變化。③具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊共同成長。
4）其他要求：熟悉乳品市場行情和供應(yīng)鏈體系，具備豐富的客戶資源；有較強的責任心和事業(yè)心，能夠承受較大的工作壓力；熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
其他特殊要求：能適應(yīng)長期出差。
1）教育背景：大專及以上學歷，市場營銷、食品科學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2) 工作經(jīng)驗：具有8年以上快消品銷售經(jīng)驗，其中至少3年以上乳品或飲料行業(yè)經(jīng)驗。有管理區(qū)域銷售團隊的經(jīng)驗，管理幅度在10人以上。
3）專業(yè)技能與素質(zhì)：①具備很強的市場分析、營銷、推廣能力和人際溝通能力；有創(chuàng)業(yè)精神，有信心完成每月業(yè)績指標，結(jié)果導向。②具備很強的執(zhí)行力和客戶服務(wù)意識，能夠迅速響應(yīng)市場變化。③具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊管理能力，能夠帶領(lǐng)團隊共同成長。
4）其他要求：熟悉乳品市場行情和供應(yīng)鏈體系，具備豐富的客戶資源；有較強的責任心和事業(yè)心，能夠承受較大的工作壓力；熟練使用辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
其他特殊要求：能適應(yīng)長期出差。
工作地點
眾為科技園1號樓3層301-308
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旺旺之業(yè)務(wù)可追溯至臺灣宜蘭食品工業(yè)股份有限公司。旺旺于1992年正式投資大陸市場，是臺灣第一個在大陸注冊商標并且擁有最多注冊商標的公司，于1992年在湖南設(shè)立工廠，旺旺秉持著“緣、自信、大團結(jié)”的經(jīng)營理念，立志成為“綜合消費食品王國”的目標邁進。旺旺公司秉持“緣、自信、大團結(jié)”的經(jīng)營理念，與每一位志同道合的朋友結(jié)緣，努力營造“一家人”的氛圍，并以“大團結(jié)”的精神與您及每一位旺旺人共同創(chuàng)造更加輝煌的明天！公司的快速發(fā)展是全體旺旺人共同努力的結(jié)果，旺旺視員工為集團最寶貴的財富，愿意廣泛吸納優(yōu)秀和有潛力的人才，為每一位員工提供職業(yè)生涯的發(fā)展平臺，在旺旺這個大舞臺上盡情展現(xiàn)您的才華，在良好企業(yè)文化下共同傳承其精髓和內(nèi)涵。企業(yè)發(fā)展以人為本，旺旺一向秉持海納百川，唯才是舉，尊才重賢。腳踏實地是我們的用人原則，自信是我們做事基本，旺旺視員工為企業(yè)發(fā)展的根本。“自信”的旺旺人在“緣”份的牽引下，來到旺旺匯聚成“一家人”，展現(xiàn)出“大團結(jié)”的強大力量。我們致力于為員工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，培養(yǎng)忠于旺旺事業(yè)、志同道合的員工隊伍，讓每一位員工與企業(yè)共同成長。注：1、行政、助理類崗位亦可接受殘障人士（請在簡歷中注明，謝謝）。2、同崗位或似類崗位請不要重復投遞簡歷。
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