崗位內(nèi)容:
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與決策
制定和執(zhí)行公司的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,確保與集團(tuán)的整體目標(biāo)和愿景相契合。
參與重大決策,包括項(xiàng)目投資、土地獲取、合作開(kāi)發(fā)等,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)與收益。
2. 業(yè)務(wù)管理與運(yùn)營(yíng)
全面負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)、建設(shè)、銷售及運(yùn)營(yíng)全過(guò)程,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)完成,并達(dá)到預(yù)期的經(jīng)濟(jì)效益。
監(jiān)控公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)狀況,制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略,以適應(yīng)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展需求。
3. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與管理
組建、領(lǐng)導(dǎo)和管理高效的管理團(tuán)隊(duì),明確各部門職責(zé)和分工,協(xié)調(diào)部門間的合作與溝通。
制定人才發(fā)展計(jì)劃,吸引、培養(yǎng)和留住優(yōu)秀人才,激勵(lì)員工提升績(jī)效。
4. 財(cái)務(wù)管理與預(yù)算控制
審批公司的財(cái)務(wù)預(yù)算和資金使用計(jì)劃,確保公司財(cái)務(wù)狀況健康穩(wěn)定。
監(jiān)控財(cái)務(wù)指標(biāo),控制成本,優(yōu)化資源配置,提高資金使用效率。
5. 市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶關(guān)系
研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,開(kāi)拓新的市場(chǎng)機(jī)會(huì),提升公司的市場(chǎng)份額和品牌影響力。
維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶投訴和問(wèn)題,提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度。
6. 合作伙伴關(guān)系維護(hù)
與供應(yīng)商、合作伙伴、金融機(jī)構(gòu)等建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系,為公司發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。
7. 政策法規(guī)遵守與風(fēng)險(xiǎn)管理
確保公司的運(yùn)營(yíng)活動(dòng)符合國(guó)家法律法規(guī)和政策要求,防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系,應(yīng)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)等各類風(fēng)險(xiǎn)。
8. 匯報(bào)與溝通
定期向董事會(huì)匯報(bào)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和發(fā)展情況,接受董事會(huì)的監(jiān)督和指導(dǎo)。
與集團(tuán)內(nèi)部其他部門和關(guān)聯(lián)公司保持密切溝通與協(xié)作。
任職要求:
1. 具有相關(guān)行業(yè)背景和多年的總經(jīng)理或CEO工作經(jīng)驗(yàn);
2. 較為全面的企業(yè)管理能力,包括財(cái)務(wù)、市場(chǎng)等領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn);
3. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4. 卓越的商業(yè)洞察力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力;
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理各種利益相關(guān)者。
薪酬福利待遇:
1、月薪16000-50000元,;
2、繳納社會(huì)保險(xiǎn),節(jié)假日福利,不定期旅游;
3、公司提供食、宿。