崗位職責(zé)
1、認(rèn)真遵守國家財務(wù)政策、法規(guī)、制度,按記帳規(guī)則結(jié)算、記帳,負(fù)責(zé)成本預(yù)算、成本評估、財務(wù)核算和結(jié)算。
2、負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實相符,并與 ERP (財務(wù)軟件系統(tǒng))系統(tǒng)相核對。
3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理擬定公司整體稅務(wù)計劃,及公司稅務(wù)計劃的推進(jìn)和實施。及時搜集和掌握國家地方財務(wù)政策;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)維護(hù)公司與相應(yīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)的日常關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)公司納稅申報工作,稅務(wù)報表分析,稅務(wù)相關(guān)憑證的賬務(wù)處理;負(fù)責(zé)出具稅務(wù)檢查的相關(guān)資料。各證件的年審工作。購買發(fā)票、發(fā)票開具。
5、負(fù)責(zé)定期對已審核的原始憑證進(jìn)行會計憑證處理,并定期上報給財務(wù)經(jīng)理審核,經(jīng)審核無誤后,將其做為正式會計憑證記賬。填制記賬憑證應(yīng)做到數(shù)字真實、內(nèi)容完整、賬物相符。
6、負(fù)責(zé)公司費用的核算,認(rèn)真審核相關(guān)費用單據(jù)。并按部門歸集、分配各項管理費用,編制各部門費用明細(xì)表,定期進(jìn)行縱向分析。對公司費用開支異常情況及時匯報給財務(wù)經(jīng)理或董事會,促使各部門杜絕浪費,自覺節(jié)約。
7、負(fù)責(zé)公司往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查,包括與集團(tuán)公司往來賬務(wù)的檢查核對,按時與往來應(yīng)付、應(yīng)收會計核對明細(xì)賬目,發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實不符情況;及時上報財務(wù)經(jīng)理或公司領(lǐng)導(dǎo)處理。
8、負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算,負(fù)責(zé)公司各項固定資產(chǎn)的登記、核對,按規(guī)定計提折舊,建立固定資立臺賬。
9、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、往來帳、總賬并定期結(jié)賬。
10、負(fù)責(zé)編制會計報表以及編制報表明細(xì)表,并進(jìn)行財務(wù)報告分析。并在每月 10日之前提交上月份的相關(guān)報表給公司財務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)理審核。
11、負(fù)責(zé)整理會計資料,應(yīng)按月進(jìn)行整理,裝訂做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查尋、做好賬務(wù)備份。
12、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點工作。
13、遵守公司各項規(guī)章制度。
14、上級交辦的其它工作事項。
1、教育要求
財會專業(yè),大專以上學(xué)歷,具有良好的職業(yè)操守和素養(yǎng),責(zé)任感強(qiáng)、團(tuán)隊意識強(qiáng)、誠信有進(jìn)取心。
2、專業(yè)知識
接受過系統(tǒng)的財會及稅務(wù)管理知識等相關(guān)知識的培訓(xùn)。
3、工作經(jīng)驗
具有3年以上同等職位管理經(jīng)驗。
4、技能技巧
(1)熟悉企業(yè)成本核算流程,掌握會計核算及相關(guān)管理知識。
(2)熟悉國家的財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策。
(3)較熟練地處理會計整個工作流程。
(4)熟悉與稅務(wù)部門辦事程序。
(5)工作相關(guān)其它能力。
工作時間:9:00-18:00 7小時工作制,單休 社保五險 試用期3個月,每個月15日發(fā)工資不拖欠。