崗位職責(zé):
1. 完成項(xiàng)目運(yùn)營的各項(xiàng)指標(biāo), 建立和完善項(xiàng)目工作流程和程序,組織項(xiàng)目管理會(huì)議,推動(dòng)運(yùn)營問題的解決,持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目運(yùn)行效率。
2. 根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展需求制定招聘、培訓(xùn)計(jì)劃,完成項(xiàng)目人員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)、考核等工作,保持團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3. 熟悉并了解產(chǎn)品知識(shí)和服務(wù)解決方案,向團(tuán)隊(duì)成員提供技能和專業(yè)知識(shí)方面的輔導(dǎo),通過有效的管理運(yùn)營方法提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)人效,達(dá)成公司的服務(wù)指標(biāo)。
4. 維護(hù)內(nèi)外部合作關(guān)系,根據(jù)甲方項(xiàng)目運(yùn)營要求,協(xié)調(diào)招聘、行政、IT等部門資源,保障項(xiàng)目人力、軟硬件設(shè)施等滿足業(yè)務(wù)需求。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,28-38歲,男女不限。
2. 3年以上呼叫中心(50 人以上有,純脫產(chǎn)管理崗位下屬 )外呼業(yè)務(wù)獨(dú)立運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),客訴類型(高級(jí)客訴、輿情類型)經(jīng)驗(yàn)占比大于50%。
3. 具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)、團(tuán)隊(duì)合作、擁抱變化的意識(shí)和能力。
4. 誠信、樂觀、皮實(shí)、自省,有自驅(qū)力和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感。
薪酬待遇:
10k-14k 面試定薪
周末節(jié)假日休 月休8天
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