崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司人事行政管理制度的貫徹落實,監(jiān)督并執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,確保行政工作的高效運行;
2.負責(zé)餐廳、宿舍、門衛(wèi)、廠區(qū)保潔的日常管理;
3.負責(zé)公司后勤事務(wù)的規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào),包括辦公用品的采購、發(fā)放、管理等;
4.負責(zé)各類會務(wù)的安排、接洽工作,負責(zé)各種活動的策劃、組織、安排,并做好相關(guān)記錄和總結(jié);
5.負責(zé)廠區(qū)招聘、考勤等相關(guān)工作;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟練使用辦公軟件,有良好的執(zhí)行能力和職業(yè)素養(yǎng)。