崗位職責:
1、 負責部門人力資源配置以及關(guān)鍵崗位人員的職業(yè)發(fā)展,所轄部門人員的工作日志、考勤、考核等日常管理,加強與外部有關(guān)部門的聯(lián)系,建立良好的外部環(huán)境。
2、基于分支機構(gòu)業(yè)務發(fā)展規(guī)劃與轄區(qū)特點,制定并落實部門業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,完成年度經(jīng)營指標,開展業(yè)務渠道的建設和各項業(yè)務市場拓展計劃的制定并組織實施,負責下屬客戶經(jīng)理的培育和管理;監(jiān)督客戶經(jīng)理向客戶提供各類業(yè)務、產(chǎn)品和服務等專業(yè)建議。
3、依照國家和公司的有關(guān)規(guī)定,負責部門經(jīng)營活動的合規(guī)開展,不出現(xiàn)重大違法違規(guī)事件,協(xié)調(diào)部門日常工作,遵守各項制度和合規(guī)要求。
4. 公司和經(jīng)發(fā)管委交付的其他工作和管理職責。
1、碩士及以上學歷,有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗者,學歷可放寬至本科。
2、熟悉屬地市場狀況,有較為豐富的客戶資源和社會資源。
3、具有很強人際交往、溝通協(xié)調(diào)能力與執(zhí)行能力;開朗親和,積極主動,具有高度的工作熱情和責任感,具有全局意識;具有敏感的商業(yè)和市場意識,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力。"
4、熟悉期貨及證券等各類金融業(yè)務,具有五年以上期貨行業(yè)、期貨品種現(xiàn)貨行業(yè)或其他金融行業(yè)等從業(yè)經(jīng)驗;具有三年以上金融行業(yè)團隊管理經(jīng)驗并有較好業(yè)績,機構(gòu)客戶資源豐富者優(yōu)先。
5、具有期貨、證券、基金從業(yè)資格。
深圳
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