工作職責(zé):
1:定期起草銷售代表的工作計(jì)劃、人員安排,并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施
2: 銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程,保證銷售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行
3:銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4.對(duì)銷售代表進(jìn)行有效培養(yǎng)根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃,確定人員規(guī)劃,積極輔導(dǎo)低級(jí)銷售代表并幫助其成長(zhǎng)并考核。
任職資格:
1、管理過(guò)20人以上銷售團(tuán)隊(duì),有完整的銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
2、具備豐富的機(jī)械類產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗(yàn);
3.具有3~5年紡織機(jī)械類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),理解行業(yè)技術(shù)要求,對(duì)于紡織機(jī)械有深度認(rèn)知。
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