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崗位職責：

1、人員管理：設備部人員合理分工，明確各自的職責、權限，做好各項設備及安全相關的培訓、考核。

2、設備管理：參與設備安裝、調試；設備點檢、維護、保養(yǎng)計劃的制定及實施；設備操作規(guī)程的制定與培訓。

3、水電氣管理：水電氣管網圖的設計及安裝；水電氣點檢、維護、保養(yǎng)計劃的制定及實施。鍋爐房、變壓器房、污水池的使用規(guī)章制度的制定及培訓。

4、安全管理：制定安全教育制度及安全檢查計劃并實施檢查；

任職要求：

任職要素 要求說明

教育背景 高中及中專以上學歷

工作經驗 5年以上相關崗位工作經驗，3年以上同等崗位工作經驗

工作態(tài)度 認真學習、積極向上、心胸廣大、不拘小節(jié)、細致耐心、勤勞務實
具有敬業(yè)精神、拼搏精神、團隊合作精神，吃苦耐勞，敢想敢干
以廠為家，愛護公務，不貪不占，能夠承受高強度的工作壓力

技能要求 具有相關產品的知識和設備管理知識，能及時掌控生產設備運行動態(tài)。
具有敏銳的觀察力、強大的執(zhí)行力、優(yōu)秀的表達能力、溝通能力、領導能力，善于總結、分析、解決問題的能力
具有制定相關制度，人員招錄、培訓并考核員工的能力。
掌握機械原理和電器工作原理，接受過安全管理方面的培訓。