1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)企業(yè)十年以上管理經(jīng)驗(yàn);
2.領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施公司整體戰(zhàn)略,并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境的變化進(jìn)行調(diào)整;
3.根據(jù)公司要求的年度經(jīng)營目標(biāo)組織制定、修改、實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃;
4.領(lǐng)導(dǎo)建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、媒體等機(jī)構(gòu)間的順暢溝通渠道;
5.建立、健全公司統(tǒng)一高效的組織體系和工作體系;
6.領(lǐng)導(dǎo)建立健全公司的人力資源管理制度,組織制定人力資源政策,審批重大人事決策
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