崗位職責(zé):
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)研發(fā)中心新產(chǎn)品、新工藝的研發(fā)和試生產(chǎn)的組織實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品及行業(yè)未來(lái)發(fā)展方向的研究,負(fù)責(zé)了解、執(zhí)行和落實(shí)國(guó)家、省、市科技政策,結(jié)合公司實(shí)際情況,建立公司科技管理體系,制定并執(zhí)行公司相關(guān)科技政策和科技管理制度,為公司未來(lái)持續(xù)發(fā)展?fàn)I造良好的科技文化和科技創(chuàng)新環(huán)境;
3、確定研發(fā)中心的組織結(jié)構(gòu),提出用人要求,匯總并編寫(xiě)該崗位的崗位職責(zé)和任職資格報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn);
4、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)和方向,做好未來(lái)2年新產(chǎn)品的研發(fā)規(guī)劃,包括擬訂研發(fā)項(xiàng)目、預(yù)算研發(fā)投入。負(fù)責(zé)組織完成研發(fā)任務(wù)。
5、提出分管范圍的部門(mén)及員工培訓(xùn)計(jì)劃,完成推進(jìn)部門(mén)的培訓(xùn)任務(wù)。
6、制定分管范圍人員的績(jī)效考核辦法并定期對(duì)他們進(jìn)行考核。
7、負(fù)責(zé)向下級(jí)傳達(dá)公司的方針、政策、制度、規(guī)定等。
8、負(fù)責(zé)公司科技制度的起草、修訂和執(zhí)行工作。負(fù)責(zé)科技信息的收集、整理、發(fā)布工作,為公司的科技活動(dòng)決策提供依據(jù);
任職要求:
1、10年以上工業(yè)電子產(chǎn)品行業(yè)、電池產(chǎn)業(yè)鏈上下游行業(yè)、新能源行業(yè)、儲(chǔ)能行業(yè)等領(lǐng)域技術(shù)研發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、年齡適合45歲以下;
3、能夠接受到山東省煙臺(tái)市中長(zhǎng)期發(fā)展;定居者為宜;