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    更新于 11月1日

    監(jiān)控文員

    4千-5千
    • 深圳寶安區(qū)
    • 經(jīng)驗不限
    • 大專
    • 全職
    • 招40人

    職位描述

    看監(jiān)控
    職位描述

    崗位職責:

    1.線上用電腦進行門店監(jiān)控,并對門店進行評分;

    2.對門店進行實時及回放監(jiān)控,對發(fā)現(xiàn)問題進行記錄匯總,并輸出相關(guān)工作日報;

    3.檢查各售后網(wǎng)點工作人員是否有按公司規(guī)章制度實施;

    4.定期總結(jié)分析各售后網(wǎng)點的服務(wù)質(zhì)量,形成簡要報告上交領(lǐng)導;

    5.該崗位無需主要做后端監(jiān)控巡檢,無需面向客戶溝通。

    崗位要求:

    1、大專學歷(理工科優(yōu)先),有客服工作經(jīng)驗者優(yōu)先,同時也歡迎應(yīng)屆生;

    2、電腦打字50字/分鐘以上;熟練使用MS Office工具;

    3、有耐心,工作認真負責,有良好的協(xié)作和服務(wù)意識;

    4、性格開朗、吃苦耐勞、善于溝通、積極進取,能耐的住寂寞;

    5、能服從上級工作安排;

    6、上班禁止攜帶手機進辦公場地。

    薪酬福利:

    1、試用期3個月(含培訓期),如表現(xiàn)優(yōu)秀可申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正。培訓期100元/天(上線前個人原因離職50/天),試用期3500元/月,轉(zhuǎn)正月綜合4300-5300元/月;

    2、入職購買五險一金、年度體檢;

    3、員工享受帶薪年休假,婚假、產(chǎn)假等假期;

    4、提供完善的職業(yè)發(fā)展渠道,多維度:客服、運營支撐、管理支撐;多行業(yè):電商/通信/政府/公共服務(wù)等專業(yè)化、國際化發(fā)展平臺;

    5、不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識競賽及文體活動,豐富的員工文化活動。


    工作時間:輪休制,平均日工作時長8小時,月休8到10天(工時制),作息時間穩(wěn)定,無夜班通宵班。

    工作地點

    中國電信5G智能呼叫中心(71區(qū)基地)

    入職公司信息

    • 入職公司: 某通訊公司
    • 公司地址: 中國廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田華為基地
    • 公司人數(shù): 10000人以上

    認證資質(zhì)

    • 人力資源服務(wù)許可認證

      人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

    職位發(fā)布者

    范女士/招聘專員

    剛剛活躍
    立即溝通
    公司Logo中國人才熱線
    中國人才熱線(www.CJOL.com),隸屬于深圳市希捷爾人力資源有限公司,成立于1997年,總部設(shè)在深圳。為求職者提供的服務(wù)包括網(wǎng)絡(luò)求職、職場資訊、職業(yè)規(guī)劃、薪酬測評、職位推薦等;為企業(yè)提供的產(chǎn)品和服務(wù)包括網(wǎng)絡(luò)招聘、獵頭、背景調(diào)查、測評、校園招聘、海外招聘、專場招聘等。作為中國成立最早的網(wǎng)絡(luò)招聘平臺,中國人才熱線已為3000多萬求職者找到滿意的工作,幫助超過80萬家企業(yè)招到合適的人才,積累了大量的企業(yè)招聘數(shù)據(jù),并擁有豐富的人才數(shù)據(jù)庫。同時,還基于這些數(shù)據(jù)開發(fā)出了人才測評、培訓課程等相關(guān)的大數(shù)據(jù)服務(wù)和產(chǎn)品。有人才,有未來。中國人才熱線致力于成為中國領(lǐng)先的專業(yè)招聘服務(wù)平臺,不斷提升用戶體驗,為求職者和企業(yè)搭建優(yōu)質(zhì)的求職招聘平臺。
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