1.崗位職責(zé):
(1) 負(fù)責(zé)支行業(yè)務(wù)拓展和管理工作;
(2) 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2.崗位要求:
(1) 本科及以上學(xué)歷;
(2) 年齡35周歲以下,有5年以上從業(yè)經(jīng)歷;
(3) 有較強(qiáng)的管理能力和業(yè)務(wù)拓展能力,客戶資源豐富。職業(yè)素養(yǎng)良好,無(wú)不良記錄。
3.福利性收入如下:
(1)五險(xiǎn)一金:入職即繳納五險(xiǎn)一金,每年額外購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn);
(2)節(jié)日津貼:國(guó)家節(jié)假日津貼、防暑降溫費(fèi)等。
(3)每月福利:每月不低于700元實(shí)物福利;
(4)餐費(fèi):每月400元餐費(fèi)補(bǔ)助;
(5)生日券:每月舉辦生日會(huì),并對(duì)當(dāng)月生日員工發(fā)放200元生日券;
(6)帶薪休假:法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、公益假等;
(7)工會(huì)津貼:三八婦女節(jié)福利、結(jié)婚生育或生病慰問(wèn)金等;
(8)員工體檢:每年不低于1000元的免費(fèi)體檢;
(9)學(xué)習(xí)深造補(bǔ)助:鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)深造,取得更高學(xué)歷或?qū)I(yè)證書(shū),并給與一定補(bǔ)助;
(10)年度拓展、團(tuán)建;
(11)租房補(bǔ)貼;
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