年齡要求:18-25周歲
學(xué)歷要求:高中、中專及其以上有學(xué)歷證書
視力要求:正負(fù)300度以內(nèi)
培訓(xùn)周期:1個(gè)月
培訓(xùn)地點(diǎn):山東聊城
培訓(xùn)食宿:管住4人間,餐補(bǔ)。
培訓(xùn)要求:簽署保就業(yè)協(xié)議、培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議。
入職分配:入職到集團(tuán)派到各地項(xiàng)目部,依照戶籍或人選意愿分配。
入職待遇:1-6月實(shí)習(xí)期,屬于集團(tuán)繼續(xù)培養(yǎng)階段,薪酬4000-5000元/月。
社保情況:入職即繳納五險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后七險(xiǎn)兩金。
福利待遇:過節(jié)都是發(fā)過節(jié)費(fèi),重要節(jié)日都是發(fā)錢,同工同酬,基本大家發(fā)的福利金都一樣。
加班費(fèi):日常加班1.5倍工資,周末加班2倍工資,節(jié)日加班3倍工資。
崗位定級:每半年根據(jù)技術(shù)能力會重新定崗定級,一般是半年6000-8000元/月,一年后8000-12000元/月。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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