無(wú)責(zé)底薪4500+提成(前兩個(gè)月1000保底績(jī)效)起薪5500,綜合9-14k
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司提供的客戶資源,按照要求進(jìn)行溝通,并按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行打標(biāo)簽,拉群等動(dòng)作;
2.通過電話溝通、社群運(yùn)營(yíng),挖掘用戶需求,制造用戶痛點(diǎn),達(dá)成銷售轉(zhuǎn)化的目的;
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(含統(tǒng)招專升本);
2.30周歲以下,有過在線教育社群轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)或半年以上銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí);
4.熱愛銷售工作,有獲取高薪和快速晉升的欲望;
5.普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰,表達(dá)能力強(qiáng)。
薪酬福利:
4500月底薪+月度4000績(jī)效設(shè)計(jì)值(根據(jù)業(yè)績(jī)產(chǎn)出而定,新人前2個(gè)月保底1000),和績(jī)效獎(jiǎng)金取其一,按金額高的發(fā)放,LPC月收入均值約稅前8.5-10K,入職七險(xiǎn)一金、每晚65元企業(yè)滴滴打車福利、體檢福利、節(jié)假日福利、定期團(tuán)建、內(nèi)推獎(jiǎng)金、帶薪年假等。
第一年的底薪,后面年度調(diào)整(7-8月)后按照上年度月平均
比例:個(gè)人及公司各繳納5%