1、備課講課:按教學(xué)計(jì)劃做好學(xué)科的備課、線下講課等工作;
2、精進(jìn)教學(xué):通過學(xué)生和家長反饋不斷精進(jìn)教學(xué)能力,提升專業(yè)水平和授課技巧;
3、活動(dòng)任務(wù):定期參加教學(xué)教研活動(dòng),定期完成團(tuán)隊(duì)布置的相關(guān)任務(wù);
4、輔導(dǎo)維護(hù):負(fù)責(zé)所帶班級(jí)的學(xué)生和家長的輔導(dǎo)和維護(hù),為課程品質(zhì)和續(xù)報(bào)結(jié)果負(fù)責(zé)。
【任職要求】:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熱愛教育事業(yè),對(duì)學(xué)生有耐心,具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神;
3、具備良好的溝通能力和邏輯思維能力,能夠清晰表達(dá)教學(xué)思路;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,能夠持續(xù)自我提升;
5、積極主動(dòng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事共同協(xié)作完成教學(xué)任務(wù)。
【崗位優(yōu)勢(shì)】:
1、年收入15W-25W
2、完善的企業(yè)福利:五險(xiǎn)一金及高定制商業(yè)保險(xiǎn)(家屬共享)、免費(fèi)體檢、年度體檢、節(jié)日福利、司齡禮物、子女報(bào)班優(yōu)惠&企業(yè)租房折扣等;
3、全面的培養(yǎng)機(jī)制:涵蓋新人訓(xùn)、專業(yè)訓(xùn)、部門訓(xùn)、管理訓(xùn)等多種培訓(xùn);
4、清晰的晉升路徑:專業(yè)晉級(jí)、橫向通道、管理通道等多樣晉升機(jī)會(huì);
5、真實(shí)的教學(xué)場(chǎng)景:回歸真實(shí)的線下教學(xué)場(chǎng)景,回歸教育的初心和本質(zhì)。