崗位描述:
該崗位主要是負(fù)責(zé)分析指導(dǎo)解決經(jīng)銷商進(jìn)行商超渠道運(yùn)作方面的各種問題,建設(shè)可復(fù)制性的樣板門店,打通經(jīng)銷商的經(jīng)營堵點(diǎn)。
崗位內(nèi)容:
1. 輔助經(jīng)銷商進(jìn)行商超渠道的運(yùn)營指導(dǎo),包括貨品陳列、庫存管理、銷售目標(biāo)制定等;
2. 扶持經(jīng)銷商進(jìn)行商超渠道銷售計(jì)劃的制定,協(xié)調(diào)各部門合作,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
3. 指導(dǎo)經(jīng)銷商的業(yè)務(wù)人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧的培訓(xùn)和提高服務(wù)質(zhì)量;
4. 負(fù)責(zé)輔助經(jīng)銷商組織賣場會(huì)員營銷活動(dòng),提高顧客忠誠度。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,大型連鎖超市3年以上工作經(jīng)驗(yàn)及管理經(jīng)驗(yàn);商超經(jīng)理、課長、處長、采購主管、采購助理優(yōu)先。
2.適應(yīng)全國范圍的出差;
3. 具備分析決策能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)績效目標(biāo);
4. 了解市場變化,具有對(duì)時(shí)尚消費(fèi)趨勢的洞察能力;
5. 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力;
6. 對(duì)銷售行業(yè)充滿激情,勇于接受挑戰(zhàn),適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。