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一、崗位職責:
1、在服務門店或采用上門形式,對終端產品的故障進行排查與維修;
2、依據收費標準評估維修報價,并提供軟硬件技術咨詢服務;
3、對產品使用技巧、常見問題開展面向用戶的教育課堂;
4、對合作門店工程師進行遠程/現場培訓、指導。
二、崗位要求:
1、專科及以上學歷,電子專業(yè)優(yōu)先;
2、誠信、踏實、具備高度的責任心,有較強的學習能力、服務意識和抗壓能力;
3、具有手機/ PC 維修相關工作經驗者優(yōu)先,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生及專科學歷應聘者也可。
三、培養(yǎng)和晉升：
1.全方位培訓賦能體系：
2.縱向晉升：
3.橫向轉崗：
四、薪資與福利
? 薪資構成：基本工資+績效工資+補貼+獎金+加班工資
? 主要福利：
1、五險+商業(yè)保險+公積金
2、多元化激勵獎金
3、包住宿、節(jié)假日關懷、團隊建設、文體活動等
具體薪資構成和福利，根據崗位進行匹配，具體以面試簽約溝通情況為準。