職位描述
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崗位職責(zé)：
（1）負(fù)責(zé)游戲測評，深度體驗游戲并能從文化、美術(shù)等角度推薦游戲；
（2）根據(jù)近期上線的新游提報相關(guān)選題，撰寫完整的圖文稿；
（3）對接設(shè)計團(tuán)隊，完成圖文封面創(chuàng)意輸出；
（4）通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營，持續(xù)推動內(nèi)容轉(zhuǎn)化率提升，優(yōu)化應(yīng)用市場內(nèi)容產(chǎn)品能力，實現(xiàn)運(yùn)營效率提升
（5）支撐內(nèi)容合規(guī)評審等
（2）根據(jù)近期上線的新游提報相關(guān)選題，撰寫完整的圖文稿；
（3）對接設(shè)計團(tuán)隊，完成圖文封面創(chuàng)意輸出；
（4）通過數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營，持續(xù)推動內(nèi)容轉(zhuǎn)化率提升，優(yōu)化應(yīng)用市場內(nèi)容產(chǎn)品能力，實現(xiàn)運(yùn)營效率提升
（5）支撐內(nèi)容合規(guī)評審等
崗位要求：
1、熱愛游戲，對游戲文化和游戲行業(yè)有比較深入的理解
2、專業(yè)能力，漢語言文學(xué)、英語語言文學(xué)、新聞傳媒、社會科學(xué)等專業(yè)優(yōu)先，具備互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，具備傳媒崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。文字功底強(qiáng)，能輸出精品稿件
3、溝通能力強(qiáng)，邏輯清晰，能夠?qū)⑽恼轮髦己徒Y(jié)構(gòu)有效地表達(dá)出來
4、責(zé)任心強(qiáng)，端到端跟進(jìn)項目
2、專業(yè)能力，漢語言文學(xué)、英語語言文學(xué)、新聞傳媒、社會科學(xué)等專業(yè)優(yōu)先，具備互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，具備傳媒崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。文字功底強(qiáng)，能輸出精品稿件
3、溝通能力強(qiáng)，邏輯清晰，能夠?qū)⑽恼轮髦己徒Y(jié)構(gòu)有效地表達(dá)出來
4、責(zé)任心強(qiáng)，端到端跟進(jìn)項目
工作地點(diǎn)
坂田(地鐵站)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型上市500強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)通信公司
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司
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職位發(fā)布者
王先生/招聘顧問
三日內(nèi)活躍立即溝通
北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司科銳國際人力資源有限公司是一家從事招聘職位的企業(yè)。籌建于1996年，現(xiàn)有職工總數(shù)(1-5人)人,注冊資金、總資產(chǎn)(單位萬元)。科銳國際人力資源有限公司自成立以來，憑借“誠信鑄就品牌”的經(jīng)營理念，凝聚了一批有著實力技術(shù)和管理人才的團(tuán)隊，發(fā)揮先進(jìn)的技術(shù)、管理優(yōu)勢，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品。科銳國際人力資源有限公司始終堅持“用戶的需求，我們的追求”的服務(wù)宗旨,"管理創(chuàng)造價值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)"是我們的發(fā)展理念。團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實、奮進(jìn)是矢志不渝的追求。企業(yè)倍加珍惜每一分榮譽(yù)，堅持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀產(chǎn)品貢獻(xiàn)社會，與社會各界優(yōu)勢互補(bǔ)、同創(chuàng)輝煌!
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