職位描述
崗位職責(zé)：
1、能夠承擔(dān)高校與開發(fā)者旗艦活動PMO職責(zé)（如：開發(fā)者大會、創(chuàng)享日，競賽等），負(fù)責(zé)側(cè)重模塊細(xì)化策劃，執(zhí)行，交付，效果管理，包括：基于目標(biāo)和已確認(rèn)目標(biāo)和資源，實(shí)施分解模塊策劃，組建團(tuán)隊(duì)，資源協(xié)同，預(yù)算分解和管理，風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對。
2、能夠承擔(dān)高校與開發(fā)者Campaign運(yùn)作（如：金種子、特訓(xùn)營等），識別目標(biāo)受眾、匹配內(nèi)容和線上線下等運(yùn)營推廣手段，設(shè)計(jì)運(yùn)營推廣動作，組織例行Campaign運(yùn)作管理，確保本領(lǐng)域生態(tài)活動效果
2、能夠承擔(dān)高校與開發(fā)者Campaign運(yùn)作（如：金種子、特訓(xùn)營等），識別目標(biāo)受眾、匹配內(nèi)容和線上線下等運(yùn)營推廣手段，設(shè)計(jì)運(yùn)營推廣動作，組織例行Campaign運(yùn)作管理，確保本領(lǐng)域生態(tài)活動效果
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，有運(yùn)營類/營銷類項(xiàng)目策劃、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目管理的優(yōu)先。
2、有運(yùn)營類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
4、要有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力；
5、要有獨(dú)立與學(xué)校溝通，并解決問題的能力；
6、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上。
2、有運(yùn)營類項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
4、要有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力；
5、要有獨(dú)立與學(xué)校溝通，并解決問題的能力；
6、工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上。
獎金績效
年底雙薪 六險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)
天安云谷產(chǎn)業(yè)園廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道崗頭社區(qū)雪崗北路2018號
入職公司信息
- 入職公司: 某大型500強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)通信公司
- 公司地址: 深圳福田區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
李曉寒/人力資源招聘顧問
立即溝通
北京科銳國際人力資源股份有限公司蘇州分公司科銳國際人力資源有限公司是一家從事招聘職位的企業(yè)。籌建于1996年，現(xiàn)有職工總數(shù)(1-5人)人,注冊資金、總資產(chǎn)(單位萬元)。科銳國際人力資源有限公司自成立以來，憑借“誠信鑄就品牌”的經(jīng)營理念，凝聚了一批有著實(shí)力技術(shù)和管理人才的團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮先進(jìn)的技術(shù)、管理優(yōu)勢，為客戶的提供了大批滿意產(chǎn)品。科銳國際人力資源有限公司始終堅(jiān)持“用戶的需求，我們的追求”的服務(wù)宗旨,"管理創(chuàng)造價(jià)值，服務(wù)提升優(yōu)勢，品質(zhì)至上，服務(wù)至優(yōu)"是我們的發(fā)展理念。團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)是矢志不渝的追求。企業(yè)倍加珍惜每一分榮譽(yù)，堅(jiān)持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營宗旨，不斷將優(yōu)秀產(chǎn)品貢獻(xiàn)社會，與社會各界優(yōu)勢互補(bǔ)、同創(chuàng)輝煌!
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